Chargé de recrutement (H/F)

Contenu de l'offre Chargé de recrutement (H/F) chez Smile

L'entreprise
Nous sommes Smile, le leader européen de l’intégration et de l’infogérance de solutions open source. Enthousiastes, agiles et performants, notre vocation est de libérer le potentiel d’innovation des entreprises, à travers l’open source. Nous accompagnons les entreprises dans des domaines aussi variés que le Digital, les Business Apps, l'Embarqué & l'IoT et l'Infrastructure. Nous sommes plus de 1100 collaborateurs présents dans 9 pays, avec 18 agences réparties en France et à l’international. Un plus ? Nous sommes certifiés « Happy at Work » !

Description de l'offre

Smile est le leader du "sourire" au travail mais aussi de l’intégration et de l’infogérance de solutions open source. Enthousiastes, agiles et performants, leur vocation est de libérer le potentiel d’innovation des entreprises, à travers l’open source.  Ses smiliens experts accompagnent les entreprises dans des domaines aussi variés que le Digital, les Business Apps, l'Embarqué & l'IoT et l'Infrastructure. Ils sont plus de 1700 collaborateurs présents dans 7 pays, avec 15 agences réparties en France et à l’international. Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un·e Chargé·e de Recrutement en CDD.Le posteRattaché·e au Pôle Smile ECS (Embedded and Connected Systems), vous travaillerez en collaboration avec le Responsable de Business Unit et les Ingénieurs d’Affaires. Vous participerez à l’intégralité du process de recrutement : Identification des besoins et définition des profils Rédaction et diffusion des annonces sur nos différents jobboards Recherche de candidats : sourcing, suivi des candidatures…Pré-qualifications téléphoniquesConduite des entretiens de recrutement, rédaction des comptes rendu d'entretiens, enrichissement du vivier candidats Participation aux actions de communication auprès des écoles et sites emplois Profils concernés : ingénieurs études et développement, stagiaires développeurs, experts techniques …

Profil recherché
De formation Bac+4/5, vous justifiez d'une expérience d’1 an minimum dans le domaine du recrutement, de préférence en ESN, en cabinet de recrutement, ou dans le secteur des nouvelles technologies. D’un tempérament dynamique, doté·e d'un réel sens de l’écoute, vous possédez des qualités relationnelles qui font de vous un  interlocuteur de haut niveau. Rigoureux·se et organisé·e, vous êtes reconnu·e pour vos qualités rédactionnelles. Poste basé à Asnières-sur-Seine (92) Début du contrat : Fin 2021 Poste à pourvoir en CDD de 6/8 mois