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Chargé de recrutement Cybersécurité - F/H

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Contenu de l'offre Chargé de recrutement Cybersécurité - F/H chez Sopra Steria




Sopra Steria, l'un des leaders européens de la Tech reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d'édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. Fort de 47 000 collaborateurs dans près de 30 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 4,7 milliards d'euros en 2021.The world is how we shape it.Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com/frSopra Steria Infrastructure & Security Services est la filiale de Sopra Steria dédiée aux activités d'infrastructures, cloud et cybersécurité. Elle est un acteur clé du end-to-end de Sopra Steria. Forte de ses 3000 collaborateurs, Sopra Steria I2S se distingue par la flexibilité de son modèle de delivery qui associe la proximité clients depuis nos 8 agences et les capacités industrielles avancées de nos centres de services en off-shore.Prêt(e) à relever le défi avec nous ?Votre futur environnement de travail :Rattaché(e) à Sopra Steria I2S, vous intégrez l'équipe Recrutement de la Division Cybersécurité. Votre rôle est de réaliser l'ensemble du processus de recrutement en lien avec les opérationnels. Vous êtes au sein d'une équipe dynamique avec un bon esprit d'équipe et une bonne ambiance.Votre rôle et vos missions :En immersion totale au sein de l'équipe, vous intervenez sur les missions suivantes :- Définition des besoins avec les managers- Propositions de stratégies de sourcing (jobboards, réseaux sociaux)- Recherche et identification des candidats- Rédaction et diffusion des annonces- Réception et traitement des candidatures- Qualifications téléphoniques- Organisation et réalisation des entretiens- Suivi des candidatures dans notre SIRH- Gestion du support administratif lié à l'embauche des candidats et leurs intégrations- Participation aux projets transverses (animation de la cooptation, actions écoles, organisation d'événements, etc...).Ce que nous vous proposons :- Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.- Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.- Un accompagnement individualisé avec un mentor.- Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.- Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l'app mobile avec Sopra Steria Academy.- La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».- L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore).Votre profil :Vous êtes diplômé(e) d'une école de Commerce ou de Ressources Humaines, ou d'un cursus Universitaire avec une spécialité en Ressources Humaines. Vous disposez à minima de 3 ans d'expériences dans le recrutement idéalement sur des fonctions IT et/ou en Cybersécurité.Vous possédez une bonne connaissance des outils de sourcing, et particulièrement de LinkedIn Recruiter.Quotidiennement en relation avec les différents Product Manager et Directeurs d'Agences, vous avez un excellent relationnel et vous faites preuves d'écoute et de diplomatie.Votre rigueur, dynamisme, proactivité et goût pour le travail en équipe font partie de vos forces.Vous maîtrisez le Pack Office.Chez Sopra Steria, nous sommes engagés pour lutter contre toute forme de discrimination. Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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