A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? Spring, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recrute pour son client intervenant dans le secteur de lindustrie basé à Versailles, dans le cadre d'un long CDD, son :
RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F
Rattaché(e) au Directeur Général, vos principales missions sont de :
- Superviser et prendre en charge les différents besoins en recrutement, de la définition du besoin jusquà lintégration du collaborateur,
-Encadrer le Gestionnaire Ressources Humaines H/F,
- Gérer la relation avec les agences dintérim et les cabinets de recrutements,
- Participer à lélaboration et à la mise en œuvre du plan de formation,
- Suivre le budget de formation,
- Gérer la relation avec les OPCA,
- Prendre en charge ladministration et le suivi du personnel (contrats de travail, avenants, intégration nouveaux collaborateurs, 1% logement, visites médicales, mutuelles...),
- Participer à la gestion de la paie au niveau France mais aussi Europe (3 sites),
- Participer au développement RH et au déploiement dune politique de GPEC dans lentreprise,
- Participer à la préparation des réunions des CHSCT DP CE,
- Veiller à un climat social serein,
- Gérer la relation avec les IRP et les syndicats,
- Faire suivre le reporting de lactivité RH à la Direction,
-Etre force de proposition concernant la stratégie RH de l'entreprise.
Profil recherché:
De formation bac+5, type Master en Management des Ressources Humaines, vous avez 5 à 10 ans dexpérience en tant que Gestionnaire RH H/F ou Responsable Ressources Humaine Junior H/F, idéalement dans lIndustrie.
Votre anglais est courant, voire bilingue.
Vous maîtrisez le pack office, notamment Excel.
Votre relationnel, votre réactivité et votre goût du travail en équipe sont autant datouts nécessaires pour réussir dans cette fonction.
Pour faire la différence : www.springfrance.com
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Responsable Ressources Humaines (h/f), VersaillesEn cliquant ci-dessus sur « S'inscrire » vous accepter nos conditions générales et notre politique de confidentialité
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