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Contenu de l'offre Consultant recrutement et commercial sédentaire (H/F) chez Startpeople
L'entreprise
Filiale du groupe international RECRUIT, Start People offre une gamme de prestations de recrutement sur-mesure aux entreprises dans tous les secteurs d’activité (BTP, industrie, agroalimentaire, transport, logistique, tertiaire, énergie...)
Nos métiers reposent sur la selection, le recrutement et la délégation de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons en intérim ou en CDI dans le respect de nos engagements en matière de sécurité et de lutte contre la discrimination.
Nous nous attachons à développer une relation de proximité autant auprès de nos clients PME/PMI et grands comptes, que de nos intérimaires.
Challenger du marché, notre développement réussi de ces dernières années est fondé sur des solutions innovantes et un suivi régulier et engagé de chacun de nos clients.
Start People, une entreprise du groupe Recruit
Description de l'offre
Startpeople, groupe International Japonais recherche pour son agence généraliste d'Orléans mais avec une prédominance de recrutement sur l'activité transport logistique et industrie , un(e) consultant(e) ressources humaines dans le cadre de son développement. Rattaché(e) à votre responsable d'agence, votre mission consiste au sein de l'équipe : - Mener des actions de prospections commerciales sédentaires sur des prospects et de ses clients. - Sourcing - Sélectionner les candidats et être pro-actif pour proposer les candidatures. - Assurer le suivi des délégations et des recrutements. - Participer aux tâches administratives de l'agence. - Fidéliser nos clients et intérimaires par des actions ciblées. - Etude de poste 39 heures hebdo, , Rémunération sur 13 mois, variable sur objectifs agence, 5 semaines de congés et 23 jours de RTT dont 20 jours par an pouvant vous être payés
Profil recherché
Plus qu'une diplôme, une expérience dans les ressources humaines, dans le secteur du service aux entreprises, ou dans l'assistanat commercial est souhaitée. Une sensibilité pour des tâches commerciales, des Ressources Humaines, une expérience du recrutement ou du travail temporaire seraient un plus. Vous êtes rigoureux(se), avec de réelles qualités relationnelles et commerciales, , ce poste est fait pour vous.