RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F

Contenu de l'offre RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F chez STEF

Description du poste

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, STEF Transport Côte d'Azur, spécialiste de transport frigorifique de denrées alimentaires, recherche pour ses agences de Nice et Toulon, un Responsable Ressources Humaines H/F en CDD (de décembre 2019 à septembre 2020).

Votre rôle ?

Rattaché(e) au Directeur de Filiale et en lien avec la Directrice des Ressources Humaines Régionale, vous intervenez sur l'ensemble des aspects de la fonction RH, en lien avec la stratégie et les objectifs fixés, en vous positionnant comme l'interlocuteur privilégié des managers.

Dans ce cadre, vous prendrez en charge les missions suivantes :

- Garantir le respect des obligations juridiques (légales, conventionnelles) ainsi que le respect des règles en matière de relations sociales
- Préparer et animer avec le Directeur de Filiale les réunions CSE et NAO
- Piloter la mise à disposition des ressources nécessaires à l'exploitation : recrutement et intégration du personnel et des intérimaires
- Contribuer au déploiement de la politique Santé, Sécurité au Travail en collaboration avec l'Animateur de Prévention Région
- Participer à la maîtrise des coûts de la filiale en optimisant les frais de personnel (suivi de la masse salariale, gestion de l'intérim)
- Avec l'appui d'une Assistante RH, garantir la gestion administrative du personnel, contrôle de paie du site, déclarations obligatoires, dans le respect des process Groupe
- Mettre en œuvre et suivre les actions développement des hommes et des compétences : plan de formation, parcours professionnels des salariés, mobilité, entretiens professionnels

Ce poste est basé à Carros (06) et nécessite des déplacements réguliers au sein de l'agence de Toulon.

Description du profil

Votre profil ?

- Titulaire d'un Bac + 4/5 en Ressources Humaines ou droit social, vous avez une première expérience significative sur un poste généraliste dans un environnement opérationnel et exigent.
- Vous avez une réelle appétence pour le droit social et une bonne maîtrise des relations individuelles et collectives .
- Force de propositions et proche du terrain, vous pouvez apporter un véritable rôle de conseils auprès des opérationnels. Vos capacités d'analyse, votre agilité et votre sens du contact, complèteront vos compétences techniques pour réussir dans ce poste.

La différence STEF ?

Etre Responsable RH chez STEF, c'est développer des compétences au sein d'un environnement spécifique et dynamique, proposer de nouvelles idées et participer à des projets au sein d'équipes soudées.