Responsable formation H/F

Contenu de l'offre Responsable formation H/F chez TF1

Type de contrat:
CDI

Métier:
Ressources Humaines

Société:
TF1 SA

Faisons connaissance
Première chaîne de télévision généraliste française, le Groupe TF1 ne compte pas que ses chaînes.

En effet, TF1 a engagé depuis plus de 25 ans une diversification de ses activités et est devenue un groupe de communication intégré qui développe au-delà de son cœur de métier, des activités sur des segments porteurs tels que la production audiovisuelle, le digital, la télévision payante, le e-commerce mais aussi l'exploitation de salles et la production de spectacles, les licences et les jeux.

Première chaîne de télévision généraliste française, TF1 est un groupe média intégré qui s'est développé, au-delà de son cœur de métier, sur des activités adjacentes comme la production audiovisuelle, le digital, la télévision payante, l'e-commerce mais aussi l'exploitation de salles et la production de spectacles, les licences et les jeux.
Votre rôle au sein de l’équipe
Missions

Plan de formation du périmètre opérationnel confié

Conseils et accompagnement aux opérationnels dans l’élaboration de leur plan de formation en lien avec les RH opérationnels
GEPP des métiers du périmètre : anticipation de l’évolution des métiers et identification des plans de développement de compétences

Recueil des besoins individuels et collectifs, analyse et qualification des demandes de formation

Pilotage du déploiement avec le prestataire administratif en charge organisation des formations

Animation des IRP relatives à la thématique Formation : commission formation – interventions CSE.

Pilotage de thématiques formation

Ingénierie pédagogique : approfondissement et clarification des besoins, recherches et validation des contenus pédagogiques

Management des organismes de formation : Benchmark , sourcing et référencement des prestataires de formation, conduite des appels d’offres, négociation des achats de formation ;

Ouverture des sessions de formation – suivi des évaluations et amélioration continue des programmes

Digitalisation de l’offre formation : déploiement d’une offre de formation blended & e-learning -Développement et mise en ligne de contenus

Reporting et suivi prestataire

Suivi du prestataire

Suivi financier du plan - actualisation – analyse des écarts

Elaboration du reporting obligatoire formation : BDES -Documents Commissions formation – CSE – CSSCT

Localisation du poste
Lieu de travail : Boulogne Billancourt
Vos atouts pour faire la différence
Expérience réussie en conseils aux opérationnels et formation professionnelle
Réglementaire formation
Connaissance organismes de formation - Ingénierie formation & nouvelles tendances d’apprentissage
Connaissance des métiers notamment Technologiques– affinité avec le futur des compétences
Pilotage de projet
Aisance relationnelle / Sens du client
Sens de l’initiative - Curiosité
Anticipation -Rigueur – organisation – process