Responsable RH F/H

Contenu de l'offre Responsable RH F/H chez UNIQLO EUROPE LTD

Descriptif du poste:
Nous recherchons un Responsable RH, pour rejoindre notre Direction des Ressources Humaines France. Rattaché à la Directrice des Ressources Humaines, le responsable des ressources humaines est responsable de la mise en œuvre d'une stratégie RH solide dans nos magasins et au siège social, dans le but d'optimiser la performance et l'engagement de nos équipes. Le poste offre également l'opportunité de jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de projets RH transverses.

Dans ce cadre, ses missions consistent à:

Travailler en étroite collaboration avec les partenaires clés (DRH, COO, Area Managers) afin de créer et de mettre en œuvre la stratégie humaine dans nos magasins et notre siège social Soutenir et conseiller les équipes de vente dans la résolution de leurs questions RH quotidiennes Suivre les plans de recrutement dans les magasins, coacher les équipes des magasins sur les processus et outils de recrutement, gérer les projets de recrutement d'ouvertures de magasins, conjointement avec les équipes d'exploitation des magasins Déployer le programme de recrutement de notre graduate programme (UMC) (participation aux événements de recrutement sur le campus, conduite d'entretiens, sélection…) Contribuer à l'élaboration du plan de staffing Identifier les besoins de formation de l'entreprise , mettre en œuvre et suivre les plans de formation individuels en collaboration avec le service formation Coordonner et suivre les processus d'évaluation et de promotion à tous les niveaux S'assurer que les systèmes de bonus et d'incitive sont correctement appliqués Piloter la gestion des cas disciplinaires de son périmètre, en collaboration avec le service juridique Etre le point de contact des institutions du travail (Inspection du travail, Médecin du travail…) Contribuer à assurer l'exactitude des données dans nos systèmes RH, en vérifiant et en corrigeant les données le cas échéant, et en accompagnant les équipes de managers dans leurs pratiques Développer, coacher et gérer un HRBP Etre force de proposition pour améliorer les processus et les outils, pour soutenir les opérations commerciales de la manière la plus efficace et la plus flexible, en étroite collaboration avec les équipes RH Europe
Profil recherché:
Master en Management des ressources humaines ou Généraliste Expérience significative en ressources humaines, en tant que généraliste RH Expérience dans les secteurs de la distribution spécialisée, mode, luxe, ou hospitalité , et en environnement international impérative Connaissance approfondie du droit du travail français Anglais courant impératif Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à établir des relations solides à tous les niveaux de l'entreprise Capacité à organiser et hiérarchiser sa propre charge de travail pour respecter des délais Proactivité, agilité et adaptabilité au changement Déplacements fréquents en France à prévoir (2 à 3 déplacements par mois en moyenne)

Entreprise:
UNIQLO est une marque du Groupe Fast Retailing, l'un des 3 leaders mondiaux sur le marché de l'habillement, et qui connaît la croissance la plus rapide en Europe. Créée au Japon en 1984, UNIQLO compte aujourd'hui plus de 2 200 magasins dans le monde, répartis sur 24 marchés. L'habillement, avec la nourriture et le logement, est l'un des trois besoins fondamentaux de la vie. C'est pourquoi UNIQLO croit en la création de vêtements à valeur unique, que nous proposons à notre clientèle à travers le monde. Nous ne dictons pas le style aux clients, croyant que le style émane de celui qui porte le vêtement. Notre objectif est de créer des pièces parfaites, que les gens peuvent mélanger et assortir selon leurs goûts individuels. Le concept LifeWear est l'engagement d'UNIQLO à créer des vêtements qui répondent aux besoins des modes de vie quotidiens de chacun. UNIQLO supervise l'ensemble du processus de fabrication du vêtement, de l'approvisionnement en matériaux, la planification des produits, le développement, la conception et la fabrication, en passant par la distribution, la vente au détail et la gestion des stocks. Depuis le lancement de notre premier article Fleece en 1998, nous avons continué à attirer des fans du monde entier grâce à des innovations telles que HEATTECH, AIRism, Ultra Light Down, Ultra Stretch Jeans et bien d'autres.