RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F)

Contenu de l'offre RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F) chez Verisure par Securitas Direct

92290 Châtenay-Malabry Temps plein, CDI Intégrer notre équipe c’est être prêt à devenir un acteur de notre croissance !
Et si vous nous rejoigniez pour relever des défis au quotidien ?
Verisure ce n’est pas simplement l’alarme de votre voisin c’est surtout :
– Le n°1 en Europe du marché de la sécurité des biens et des personnes.
– Plus de 400 000 clients.
– Une entreprise avec 20% de croissance par an.
– Plus de 2800 collaborateurs passionnés et engagés.
– Plus de 83 agences en France.
Notre ambition : positionner Verisure en tant qu’entreprise préférée et référente de l’alarme connectée à un service de télésurveillance auprès des Français. Et cela ne sera possible qu’en positionnant nos collaborateurs au cœur de l’entreprise et en nous entourant de nouveaux talents.
Rattaché(e) à notre Directrice des Ressources Humaines, le/la Responsable Ressources Humaines est garant(e) du déploiement du plan de recrutement ambitieux et de la politique RH sur son périmètre.

Vos principales Missions :
Assurer et piloter le plan de recrutement afin de garantir nos objectifs de croissance. Assisté(e) d’une Chargée de recrutement, vous déployez l’offre recrutement, professionnalisez nos managers et animez le processus d’intégration des nouveaux entrants.

Apporter service et conseil dans la gestion RH des équipes. Vous aidez les Managers à intégrer la variable RH dans leurs décisions (mobilité et carrière, entretien d’évaluation, promotion….). Vous êtes garant de la bonne application du Droit du travail sur votre périmètre, et assistez vos Managers opérationnels sur le disciplinaire.

Déployer la gestion des compétences et talents . Vous intervenez sur le recensement des besoins de formation, assurez le suivi du plan de formation de vos populations, et participez activement à la gestion des carrières des collaborateurs (entretiens annuels, people review, assesment center).

Assurer la mise en place des projets de développement RH. Vous déclinez et valorisez les différents projets RH du Groupe (Engagement Survey, Change Management…).

Manager une Chargée de recrutement
Par votre implication constante sur le terrain, vous contribuez à la performance de l'entreprise, accompagnez les collaborateurs et garantissez un bon climat social.
Issu(e) de formation supérieure Bac +5 (master) spécialisée en RH, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5/10 ans en Ressources Humaines , généraliste et/ou développement RH.
Vous êtes reconnu(e) comme un expert du recrutement individuel et collectif auprès de vos clients internes.
Vous vous caractérisez par votre dynamisme, votre sens du terrain, votre implication, votre rigueur et votre sens de la communication.
Poste basé à Antony, des déplacements en France sont à prévoir.
Anglais courant souhaité.
Et si on se rencontrait ?