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Contenu de l'offre Social Media Manager et Community Manager du Directeur Général H/F chez AXA Assurances
AXA Assurances recherche …
Votre rôle et vos missions
La direction de la Stratégie, de l'Engagement et de la Communication d'AXA France a pour mission de protéger et promouvoir l'image d'AXA France auprès de l'ensemble des publics, collaborateurs, prospects, journalistes ou influenceurs, sur l'ensemble des supports (médias, internet, édition, événements) et sur l'ensemble des composantes de la marque. Rattaché(e) à cette direction, et sous la responsabilité du responsable réseaux sociaux d'AXA France, vous aurez pour mission de participer au développement de la stratégie social media d'AXA France et de développer la présence numérique du Directeur Général.
Présence numérique du Directeur Général :
· Assurer un lien étroit avec le Directeur Général pour travailler sa présence sur LinkedIn
· Participation à l'élaboration de la stratégie de présence sur LinkedIn
· Concevoir un planning éditorial en lien avec les actualités de l'entreprise, du secteur et des événements (internes et externes) auxquels participe le Directeur Général
· Rédaction et création des contenus (texte, vidéo, etc.)
· Bilan de suivi et de performances des publications en vue d'une amélioration continue
Social Media AXA France
· Mise en oeuvre de la stratégie Social Media d'AXA France (Twitter, Instagram, LinkedIn, TikTok, Facebook)
· Création de contenus propres aux réseaux sociaux et en adéquation avec la stratégie définie
· Gestion des campagnes publicitaires (budgets, ciblage, bilan, optimisation...)
· Recommandation sur des dispositifs innovants, créatifs et impactants (opération spéciale, campagne d'influence...)
· Bonne connaissance des outils de veille et d'analyse de performances
· Ecouter et interagir avec les communautés présentes sur les plateformes
· Surveiller et modérer les interactions sur les publications
Votre profil
Profil recherché :
Diplômé(e) Bac +5 d'école de communication, de publicité ou équivalent universitaire, vous justifiez de 5 ans d'expérience sur des rôles de Social Media Manager en agence ou chez l'annonceur (une connaissance du monde l'assurance serait un plus).
· Excellent relationnel avec le Top Management
· Créativité et forte capacité à imaginer des contenus impactants
· Aisance rédactionnelle et connaissance des codes de la communication digitale
· Excellente maîtrise des différents réseaux sociaux et de leurs outils
· Maîtrise parfaite de Photoshop et de Premiere (ou outil équivalent)
· Capacité à gérer plusieurs projets à la fois
· Être agile, aimer tester, expérimenter et analyser
Votre environnement de travailAXA est un des leaders de l'assurance et de la gestion d'actifs dans le monde.
Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.
Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.
Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C'est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l'équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Pourquoi nous rejoindre ?Vous avez envie de mettre votre énergie et votre talent au service des meilleures solutions pour le client ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant :
- Une entreprise très attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés et qui offre de nombreux avantages collaborateurs (participation, intéressement, télétravail / travail hybride, offres liées à la santé, à la vie quotidienne, à la qualité de vie au travail, etc.).
- Un leader mondial présent à l'international, offrant un large panel de métiers et développant des projets toujours plus innovants.
- Un cadre stimulant où la formation continue permet sans cesse d'enrichir ses compétences et développer son employabilité.
- Un employeur citoyen qui agit en faveur de causes sociétales et environnementales en tant qu'assureur, investisseur et entreprise notamment au travers de l'association AXA Atout Coeur.
- Une entreprise responsable menant une politique volontaire pour reconnaître et valoriser les différences individuelles dans un environnement de travail inclusif.
Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : ****@****.**