Social Media Manager H/F

Contenu de l'offre Social Media Manager H/F chez Fyte

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Fyte Digital & Webmarketing est spécialisé dans le sourcing, l'évaluation et le recrutement en intérim, CDD et CDI de profils les plus qualifiés pour les métiers du webmarketing. Conscient des spécificités de cet univers et des niveaux d'expertise pointues des candidats, Fyte Digital & Webmarketing vous fait bénéficier de son savoir-faire acquis auprès de professionnels du digital et du marketing online.

Notre client est une entreprise française qui conseille et conçoit pour ses clients (les voyageurs de luxe) des expériences très haut de gamme dans le monde entier.
Vous êtes le garant de l'image de notre client sur les réseaux sociaux.
Vos principales missions : développer la stratégie de présence digitale de l'entreprise sur les différents réseaux sociaux (YouTube - Instagram - Facebook - LinkedIn), fédérer et animer les communautés autour de la marque, des produits et des valeurs.
Votre rôle : définir des contenus adéquats, en assurer la production, générer du trafic, animer la communauté et évaluer l'efficacité des actions tout en veillant à l'e-réputation de l'entreprise.
- Définir une stratégie d'influence et de présence sur les réseaux sociaux.
Comprendre les codes et les valeurs de la marque afin de les intégrer sur les différents réseaux
Décliner le message de la marque à travers un travail de création de contenu adapté à chaque réseau
Créer un planning de diffusion de contenu en lien avec la direction Marketing et l'équipe de Contenu
Diffuser ce contenu sur les différentes plateformes réseaux sociaux
Être force de réflexion sur les actions à mener pour développer l'image de marque et la notoriété
- Renforcer la connaissance et la cohésion de nos communautés.
Développer la notoriété de la marque auprès de nos communautés
Travailler le profiling de nos communautés afin de les connaître et donc mieux leur parler
Animer les différents comptes de l'entreprise
Définir les actions à mener pour susciter le débat ou le partage d'expériences
Assurer la mise en place d'un « ton » dans les réponses apportées aux clients
Savoir réagir en cas de communication de crise
- Évaluer et suivre les indicateurs clés.
Faire un suivi hebdomadaire poussé des résultats des actions menées et être capable d'en tirer les conséquences qui s'imposent
Suivre les résultats en termes d'acquisition et de fidélisation
Gérer et suivre le budget
- Se former aux outils techniques et travailler en lien étroit avec les équipes design.
Avoir une bonne connaissance des outils Iconosquare, Lighroom, Photoshop et InDesign
Travailler en lien étroit avec l'équipe de Design, Contenu et Montage afin de créer des rendus visuels très professionnels
- Veille et créativité.
Assurer une veille permanente de la concurrence et des communautés influentes