Social Media Manager H/F

Contenu de l'offre Social Media Manager H/F chez PSL université

La direction de la communication de PSL est composée de cinq personnes : la directrice de la communication, la responsable éditoriale, la/le cheffe/chef de projet communication digitale, la/le social media manager, objet de la présente fiche, et l’assistante communication digitale et internationale. Sur impulsion de sa directrice, la direction de la communication collabore étroitement avec le GT Com, le groupe de travail des directrices / responsables communication des onze établissements de PSL, qui se réunit deux fois par mois, dans une dynamique de partage et de mutualisation des moyens, des campagnes et des outils.

MISSIONS

ACTIVITÉS PRINCIPALES DÉVELOPPEMENT DE LA NOTORIÉTÉ DE PSL ET DU SENTIMENT D’APPARTENANCE AU SEIN DES COMMUNAUTÉS ET PARTENAIRES DE PSL

Au sein de la direction de la communication de l’Université PSL, et placé/e sous l’autorité directe de la directrice de la communication, la/le social media manager est en charge de la mise en œuvre de la stratégie de communication de PSL sur ses comptes réseaux sociaux, en lien avec ceux de ses établissements.

Elle/il a pour mission de proposer, de réaliser et de diffuser, en lien avec les autres membres de l’équipe, des publications sur les comptes Instagram, LinkedIn, Twiter et Facebook de l’université, d’en assurer la modération et l’évaluation.

Elle/il intervient à plusieurs niveaux :

Définition/création, planification, et mise en œuvre des contenus (dont mise en place et suivi de campagnes sponsorisées) en lien avec la responsable éditorialeContribution à la création de contenus viraux (photos, vidéos, gifs…) pour enrichir la communication PSL.Animation et supervision des communautés en charge des différents comptes officiels de PSLMise en place et animation de réseaux d’influenceurs/ambassadeursPlanification, coordination et mise en œuvre des campagnes de recrutement académique (formation PSL) en lien avec la direction admissionsModération des comptes et proposition d’actions en cas d’alerte

ÉVALUATION ET SUIVI DES CAMPAGNES

Mise en place et analyse des indicateurs trimestriels et annuels permettant de suivre la vie de la communauté, et l’évolution de la réputation de PSL, en lien avec le tableau de bord (KPI) des actions globales de communication digitales de PSL

ACTIVITÉS ASSOCIÉES

Participation à la vie de l’équipe de la direction de la communication : réunion de service hebdomadaire, GT Com suivant besoins (groupe de travail des directrices communication des établissements PSL), benchmarking, analyses marchés, veille sectorielle, participation aux événements de l’universitéAnimation de l’équipe des community managers du GT Com de PSLRéflexion et proposition pour l’optimisation des outils d’administration et d’analyse des media sociaux de PSLMise à niveau continue au travers de formations et webinaires pour appréhender les changements et innovations permanents des media sociaux

RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE ET FONCTIONNEL
Vous serez rattaché(e) à la directrice de la communication.

PROFIL DU CANDIDAT

SAVOIRS ET COMPÉTENCES ATTENDUS

Maîtrise et parfaite connaissance de l’ensemble des media sociaux : média communautaires, réseaux sociaux professionnels ou non, blogs, forums... ainsi que les outils de gestion et de veille des réseaux sociaux (Hootsuite, CoTweet, TweetDeck, Seesmic, etc.)Connaissance des logiciels de production de contenu web : logiciel de retouches photos et de graphisme (Photoshop...), CMS (content management system), vidéo (Final Cut, iMovie)...Bonne connaissance des leviers de recrutement d'internautes et plus largement de webmarketing (affiliation, partenariats, référencement naturel et payant...)Connaissance du secteur de l’enseignement supérieur et de la recherche un plus – a minima justifier d’un réel intérêt pour le secteur

SAVOIR-FAIRE OPÉRATIONNEL

Compétences rédactionnelles et orthographe impeccable, sens de la formuleCompétences en prise de vues photos et vidéos simples un plus

COMPÉTENCES LINGUISTIQUES

Maîtrise de l’anglais et capacité à rédiger des posts en anglais

SAVOIR-ÊTRE

Culture générale solide, ouverture d’esprit et curiosité, avec une véritable appétence pour l’actualité, de l’ESR et de la société en général.

DIPLÔME ET EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE

Diplômes universitaires de niveau Bac +3 à Bac +5 en sciences humaines (lettres, arts, histoire, sociologie...) complétés par une spécialisation dans la communication on line ou par un Master spécialisé en community managementFormation supérieure avec spécialisation en marketing ou dans la communication on lineÉcoles spécialisées en communication, marketing, relations publiques ou dans le journalismeExpérience de 1 à 5 ans

MODALITÉS DE CANDIDATURE
CV + LM

AUTRES INFORMATIONS

Rémunération : 23-30K
Type de contrat / de poste : CDD
Durée du contrat : 12 mois renouvelable

Statut : Cadre

Date de début prévue : 01/06/2021

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Salaire : 2 300,00€ à 2 500,00€ par mois

Avantages :

Participation au TransportRTTTitre-restaurant

Horaires :

Du Lundi au VendrediRepos le Week-endTravail en journée

Télétravail:

Temporairement en raison du COVID-19