Le Crédit Agricole Alsace Vosges est une banque coopérative et mutualiste forte de 1450 collaborateurs, 51 caisses locales et territoriales et 628administrateurs. C’est une banque responsable et utile, au service de 473 507 clients dont 151 408 clients sociétaires.
Nous sommes une Banque Universelle de Proximité, ce qui nous positionne comme un acteur majeur capable de s’adresser sur son territoire à l’ensemble des clientèles, des plus modestes aux plus fortunées. Nous proposons des solutions simples ou complexes au service de l’ensemble des acteurs économiques afin de permettre la réalisation de tous types de projets. Nous sommes une Banque Multicanale de Proximité, à la fois 100% humaine et 100% digitale.
Le Crédit Agricole Alsace Vosges génère de belles histoires. En 2021, nous avons accueilli 75 alternants en Alsace et dans les Vosges.
De l’alternance au CDI, il n’y a qu’un pas.
Et toi, nous rejoindras-tu en 2022 ?
Avant toutes choses, qui sommes-nous ?
Le Crédit Agricole est une banque régionale coopérative attachée au développement de son territoire et de ses habitants, et un assureur de référence.
Elle propose toute la gamme des services bancaires, financiers et d’assurance à l’ensemble des marchés des particuliers, des professionnels, de l’agriculture et des entreprises.
Notre mission : Accueillir et conseiller nos clients pour les aider à réaliser leur projet de vie.
Notre banque régionale fait partie du groupe Crédit Agricole, un des groupes bancaires les plus solides, 1er banque assureur en Europe et 1er financeur de l’économie française.
Quelques chiffres pour te situer :
1450 collaborateurs 170 agences Plus d’une centaine de recrutements en CDI en 2021Le Crédit Agricole Alsace Vosges recrute son/sa futur(e) alternant webmaster au sein de l’unité Marketing de 4 personnes
Au sein de l’équipe des Canaux Digitaux, tes missions seront de veiller au bon fonctionnement du service et venir en appui auprès des webmasters sur les missions suivantes :
· Administrer et assurer le bon fonctionnement du site commercial de la Caisse régionale
· Mettre à jour le site avec les informations juridiques et réglementaires, notamment les fiches des offres commerciales
· Animer le site avec les dispositifs marketing (bannières, formulaires…)
· Accompagner les webmasters dans le déploiement des évolutions de fonctionnalités (paramétrages, tests, gestion des incidents…)
· Veiller à la qualité de l'intégration : suivis des mises à jour, liens, variables de personnalisation, responsive web design
· Veiller au respect des process internes, en particulier les obligations juridiques et les retours des services avec lesquels vous travaillerez de façon transversale (Communication, Marketing, CRM,…)
· Projet de développement de mise en ligne d’une boutique
Profil :
De formation BAC+2 à BAC+5 en informatique, tu as de bonnes connaissances en HTML, CSS, CMS et Suite Adobe (Photoshop et Illustrator).
De nature rigoureuse, méthodique et organisée, tu fais preuve d'adaptabilité et de polyvalence.
Le travail en équipe est important pour toi et pour nous : )
Une culture dans le domaine du digital sera un réel atout.
Type d'emploi : Temps plein
Salaire : à partir de 1 480,00€ par mois
Avantages :
Participation au Transport RTTHoraires :
Périodes de travail de 8 heuresRémunération supplémentaire :
13ème Mois PrimesDate limite de candidature : 21/05/2022
Date de début prévue : 01/09/2022
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