Genius recrute un Content maker - motion designer H/F en CDI.
Votre première mission se déroulera chez un de nos clients, un acteur incontournable du paysage médiatique français.
RÔLE
Intégrée à une entité qui produit et diffuse des contenus à destination d’une cible de jeunes adultes, vous prendrez en charge la conception éditoriale, la formalisation, la mise en place et la réalisation quotidienne de projets et dispositifs éditoriaux vidéo pour les réseaux sociaux.
MISSIONS
Construction de formats vidéos pour les réseaux sociaux : déclinaision de contenus existants, création d’éléments graphiques originaux Création d’habillages spécifiques et d’animations
Passionné-e de conception graphique, vous justifiez de minimum 3 ans d’expériences dans la création de contenus vidéos.
Vous présentez de solides références dans la création de contenus pour les réseaux sociaux.
Votre connaissance d’Instagram et de Snapchat est riche.
Vous maitrisez :
Photoshop Premiere et final cut pro After effect et idéalement Apple motion, pour la partie motion designLes programmes fiction et culture à destination des jeunes adultes vous intéressent tout particulièrement.
Merci de bien vouloir nous transmettre des exemples de vos réalisations vidéos.
Chez Genius, nous mettons l’accent sur les belles personnalités. Et ce n’est pas avec une lettre de motivation type que nous pourrons découvrir qui vous êtes vraiment. On a envie d’en savoir un peu plus sur vous, ce qui vous plaît et vous motive. Alors nous vous proposons de nous dire qui vous êtes, avec vos mots, dans un message personnalisé dont nous vous laissons choisir le support. Nous avons hâte de vous lireSi votre candidature est sélectionnée ✅, voilà les trois étapes du processus de recrutement :
Un premier entretien téléphonique de 15mn sera réalisé par Jason, notre chargé de recrutement. L’objectif sera pour nous de comprendre qui vous êtes, vos aspirations professionnelles, et vous parler de notre fonctionnement et nos valeurs
L’étape suivante est une rencontre de 45mn dans nos bureaux ou via Skype, avec Jason. Vous pourrez détailler votre expérience et nous pourrons ainsi juger vos compétences sur l’aspect métier. Des références qui pourront témoigner de votre travail vous serons demandées à cette occasion.
Dernière étape : l’entretien avec le client dans ses bureaux. Ce dernier entretien est l’occasion pour vous de rencontrer la ou les personne(s) avec qui vous serez potentiellement amenée à travailler ces prochains mois et pour notre client d’évaluer votre profil. Nous vous coacherons et vous conseillerons sur la meilleure manière d’aborder cet entretienSi vous aimez naviguer sur Internet, vous connaissez sans doute l’importance de l’optimisation des moteurs de recherche. Vous savez...
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