WEBMASTER (H/F)

Contenu de l'offre WEBMASTER (H/F) chez VILLE DE VILLENEUVE LA GARENNE

Employeur

Située dans la Boucle Nord de Seine, à 15 mn de Paris par le RER C ou D et le Tramway T1, VILLENEUVE-LA-GARENNE est une ville jeune et dynamique de 25 000 habitants qui poursuit sa mutation au moyen de projets d’envergure

Poste

LA VILLE DE VILLENEUVE LA GARENNE (92), recrute pour son service Communication sur un remplacement d’un an en CDD

UN(E) WEBMASTER (H/F)

Cadre d’emploi des techniciens territoriaux (Cat. B)

Rattaché(e) à la Direction de la communication, vous intégrerez une équipe dynamique et impliquée en charge de la communication de la collectivité. Sous la responsabilité directe de la responsable du service, vos missions sont les suivantes :

Gérer les sites internet de la ville (villeneuve92.com, Ma Ville Bouge, sites évènementiels…) + lettres d’information Proposer, élaborer et mettre en ligne les contenus en lien avec les services concernés Mettre en place les outils de suivi Proposer et animer la partie éditoriale des sites Analyser et prendre en compte les indicateurs Gérer les relations avec le prestataire et la DSI (remédiations, améliorations, développements) Elaborer et envoyer les lettres d’informations (une généraliste mensuelle + une économique trimestrielle) Gérer et animer les communautés Constituer et mettre en ligne les albums-photos (Flickr) Mettre en ligne les vidéos et produits audiovisuels (Youtube) Proposer, ouvrir et animer les comptes sur d’autres réseaux Participer aux projets multimédia menés par les collectivités (e-administration, e-inclusion, RGPD, nomadisme…) Participer aux groupes de travail Assurer une veille technologique

Profil

Profil : Vous disposez de bonnes connaissances et d’une expérience significative des outils et services web ainsi que des langages de base HTML et XML. Vous maitrisez les systèmes de gestion de contenus, de TYPO 3 et de la rédaction web.

Vous disposez d’une appétence pour la communication territoriale ainsi que de ses enjeux, vous faites preuve d’autonomie, rigueur, organisation et adaptabilité.

Aisance et qualités relationnelles et rédactionnelles indispensable pour ce poste. Une expérience similaire en collectivité locale serait très appréciée.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation personnalisée pour nous expliquer pourquoi vous seriez le/la meilleur(e) candidat(e) pour ce poste.

Rémunération statutaire + prime annuelle.

Date de prise de fonction : à compter du mois de septembre