Au sein du service des relations humaines, vous serez notamment en charge des missions suivantes :
- Participer à la prise en charge des opérations de recrutement
- Contribuer à la mise en place et à l'organisation des sessions de formation en prenant en charge notamment les tâches administratives et liées à la logistique.
- Participer à la qualité du service client en assurant la réception et le suivi des demandes des interlocuteurs externes et internes, et en mettant en oeuvre les réponses découlant de la politique RH de l'entreprise.
- Contribuer à la saisie des éléments variable de paie
- Assurer une veille juridique
- Assister la DRH dans tout ce qui concerne le dialogue social et les instances représentatives du personnel
Diplômé d'un Bac+5 en ressources humaines ou en droit social, vous disposez de 2 années minimum d'expérience dans un poste similaire. L'organisation et la rigueur sont des qualités essentielles pour remplir à bien cette mission polyvalente.
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