Talent Acquisition - Recruteur- Cabinet Leader Management de Transition H/F

Contenu de l'offre Talent Acquisition - Recruteur- Cabinet Leader Management de Transition H/F chez Emerite RH

Emerite RH recherche …
Emerite RH recrute pour son client, cabinet de management de transition au positionnement novateur et en forte croissance, un chargé de recherche.

Le cabinet missionne chez ses clients des profils Top Management (DG, DRH, DSI, DAF...) pour :
- Gérer une transformation (fusion, acquisition, ouverture de filiale, création d'une fonction, déploiement d'un outil ou une norme, externalisation d'une activité, gestion d'une restructuration, etc.)
- Mentorer de jeunes managers ou dirigeants pour les rendre autonome dans le cadre de leur promotion, ou en cas de recrutement externes pour les faire monter en compétences sur certaines carrences techniques
- Remplacer au pied levé un dirigeant momentanément ou définitivement (arrêt maladie, licenciement brutal, démission, mobilité, etc.)

Envie d'un nouveau challenge très qualitatif vous permettant de de monter en compétences sur des profils Top Management tous secteurs dans un environnement d'excellence ?

Rejoignez notre client, cabinet leader en Management de transition en forte croissance et au positionnement novateur !

Au sein d'une équipe très dynamique de talent acquisition h/f, vous travaillez avec les directeurs de missions pour staffer des missions de Management de Transition exclusivement Top Management (DSI, DG, DRH, DAF etc.).

VOS MISSIONS :
- Recherche de profils par approche directe, sur les job boards et par activation des réseaux de relations et cooptation
- Entretien téléphonique de préqualification poussé
- Présentation des tops profils aux directeurs de missions
- Mise à jour de la base de données internes