Talent acquisition Manager H/F

Contenu de l'offre Talent acquisition Manager H/F chez FAB Group

Critères de l'offre

Métiers :

Talent acquisition manager (H/F)

Experience min :

3 à 5 ans

Compétences :

Anglais

Lieux :

Paris (75)

Conditions :

Intérim

Temps Plein

Présentation de notre client

Fondé en 2007, présent à Paris, Nantes, Lyon, Bordeaux et à Luxembourg, le cabinet FAB Group (www.fab-group.fr) est articulé autour de 6 marques : Carrières Bancaires (Banque de détail et Services financiers spécialisés), Carrières Financières (Finance d'entreprise et Comptabilité), Carrières Assurances (Assurance), FAB Real Estate (Immobilier), FAB Careers IT (IT) et FAB Careers (Banque Privée, Banque d'Investissement et de Financement, Gestion d'Actifs, Finance de Marché, Private Equity, …).
Carrières Bancaires est aujourd'hui la marque du groupe qui intervient auprès des acteurs de la banque de détail et des services financiers spécialisés (leasing, captive, courtage en financement…).

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé en Banque, un Talent Acquisition Manager H/F dans le cadre d'une mission de six mois minimum à Paris (75).

Description du poste

Vos missions sont les suivantes :

Définir les besoins de postes à pourvoir et interface managers Élaborer une fiche de poste (en termes de missions, de niveau de formation initiale, de compétences techniques et comportementales, d'expérience requise, de rémunération…). Trouver et développer de manière proactive des viviers de talents via les annonces, approche directe des candidats Réaliser les entretiens et comptes-rendus Assurer l'interface avec les managers en les conseillant et les accompagnant dans leur prise de décision Donner aux managers une visibilité sur l'état d'avancement des recrutements Recrutement de profils IT, Finance, Risque, Conformité, Juridique…

Description du profil

Dynamique et rigoureux(se), vous êtes à l'aise aussi bien à l'oral qu'à l'écrit.
Vous maitrisez les techniques de sourcing et de recrutement, les réseaux sociaux et Linkedin, et justifiez d'une première expérience dans le secteur du recrutement.
L'anglais est un plus. Référence : a0A68000000wtzbEAA