Nous recherchons notre talent acquisition manager pour rejoindre notre équipe RH.
Pour cela, voici les missions que l’on te propose :
Chasser, contacter et attirer les profils ciblés sur les outils et réseaux professionnels pertinents,Assurer une expérience candidat optimale tout au long du processus de recrutement,Prendre en charge l’intégration des nouvelles recrues et être leur point de contact pour les questions liées aux Ressources Humaines,Améliorer notre processus de recrutement interne ainsi que les outils et rapports associés en utilisant les meilleures pratiques existantesAssister l’équipe sur les processus RH : onboarding, paie, formation, engagement, culture…Construire et promouvoir la marque employeurProfil recherché
Nous recherchons cependant des profils avec certaines compétences.
Tu es donc la personne qu’il nous faut si :
Tu as au moins un Bac + 5 en RH ou commerceTu as au moins une expérience professionnelle dans le recrutement (apprentissage ou stage)Tu es une personne empathique et à l’écouteTu es flexible, adaptable et apprécie évoluer dans un environnement de travail dynamique et en constante évolutionTu sais te réinventer et trouver des solutions aux potentielles impassesTu es force de proposition pour faire évoluer nos processTu es polyvalent.e et tu travailles sur différents sujets tels que le recrutement, l’onboarding, l’office managementType d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 32 000,00€ par an
Horaires :
Travail en journéeTélétravail:
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