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Data et Paid Marketing manager

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Contenu de l'offre Data et Paid Marketing manager chez La relève

Description du poste

Lancée en septembre 2014, cette startup est le premier site de mobilier et de décoration à proposer à la vente chaque jour des centaines de pièces uniques soigneusement sélectionnées par une équipe de modérateurs.

La marketplace déniche les meilleurs marchands professionnels et leurs plus beaux produits pour aider ses clients à apporter une touche personnelle à leur intérieur.

Aujourd'hui, cette startup, c'est deux fondateurs passionnés de déco, dix commerciaux accros aux pépites de pros, cinq geeks qui oeuvrent en backstage pour le site, une responsable édito adepte de jeux de mots rigolos, une responsable customer service amoureuse de ses clients et une foule de talents qui les ont rejoints. En tout 30 personnes.

Ensemble ? Ils dénichent jour après jour de vraies perles pour votre intérieur et ambitionnent de créer LA marque de décoration digitale de référence.

Au sein de l'équipe Growth, tu seras responsable des canaux d'acquisitions. Ton objectif principal sera d'assurer la croissance du traffic tout en assurant une rentabilité des différents leviers. Tu optimiseras la performance et marqueras aussi une forte attention au repeat et à la fidélisation de nos clients.

Tes principales missions inclueront :

- Création et optimisation des campagnes d'acquisitions payantes : SEA, Facebook, Instagram
- Pilotage et suivis des performances au quotidien dans une approche très ROIste
- Analyse des résultats et reporting réguliers
- Perfectionnement du taux de conversion des canaux payant en AB testant les landing pages et parcours utilisateurs
- Force de proposition pour améliorer, tester, retester de nouvelles actions marketing
- Pilotage du budget en collaboration avec la direction

- Très bonne maitrise d'Adwords & Google Analytics
- Expérience d'au moins 3 ans en SEA
- Bonne connaissance SEO est un plus
- Très data-driven
- Capacités d'analyse statistiques et bonne appréhension des outils de reporting
- Diplômé d'une école d'ingénieur ou commerce
- Bonne compréhension du business global, et capacité à mettre les mains dans le cambouis !
- Autonome, rigoureux, fort esprit d'équipe et super sympa :)

Ce que cette startup offre :

- Un projet très ambitieux, en forte croissance et international
- Une culture de boite très forte, tu vas travailler avec des gens incroyables et talentueux
- Une rémunération très attractive en fonction de l'expérience, et un package de BSPCE
Cpf final 4
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