QUI SOMMES-NOUS
Le Studio Freelance est une communauté de consultants freelances spécialisés dans les métiers du Product Management (coach agile, product manager, product owner, scrum master, business analyst, développeur, UX/UI, PMO...).
Nous accompagnons nos clients dans la conception et le développement de produits innovants, en partageant notre savoir-faire et notre goût pour l'agilité et le craftmanship.
Notre réseau multidisciplinaire, composé de professionnels de la transformation digitale, est animé par une même volonté : moderniser les produits et services numériques en France.
Tu as aujourd’hui l’opportunité de rejoindre cette effervescence créatrice.
TON RÔLE
Tu auras l’occasion de collaborer en direct avec les directeurs associés du Studio Freelance. Ce rôle consiste à développer notre communauté de consultants freelance qui interviennent auprès de nos clients. Tu interviens sur toutes les phases des missions de recrutement.
TES MISSIONS
Après un onboarding et une formation à nos méthodes de travail, tes missions consisteront notamment à:
Sourcer des consultants freelances correspondant aux besoins de nos clients ;Produire les fiches de poste des nouvelles missions ;Gérer la relation avec nos partenaires, et les tenir informés de l'avancée de leur campagne de recrutement ;Construire les fiches plus-value des candidats à positionner ;Produire un feedback aux candidats ;Participer, et à terme réaliser en autonomie des entretiens de recrutement ;Construire des stratégies de recherche et d’identification de nouveaux partenaires ;Suivre les candidats placés, jusqu'à l'achèvement de leurs missions.Tu pourras par ailleurs travailler sur des projets transverses en fonction de tes appétences, tels que :
L'élaboration d'un livret d'accueil pour les nouveaux arrivants ;La refonte de certains outils et/ou procédures.Ces missions te permettront de :
Découvrir le secteur du consulting freelance ;Maîtriser le processus de recrutement en autonomie ;Développer ton sens de la communication : sens du contact, conviction, prise de position ;Prendre part au développement d’une stratégie RH autour de sujets clés comme l’attractivité, le développement et la rétention des talents ;Monter en compétence sur la création et gestion d’une entreprise.TON PROFIL
Tu es actuellement étudiant(e) de niveau Bac +2 (ou plus) en IUT / BTS / école de commerce / école d’ingénieur / sciences politiques / RH ou équivalent universitaire ;Tu as un excellent niveau de français à l'écrit comme à l'oral ;Tu es intéressé(e) par le secteur du numérique et des nouvelles technologies ;Tu as un goût prononcé pour l’entrepreneuriat, et créer une société ne te fait pas peur ;Tu démontres des qualités en organisation et en gestion de priorités ;Tu fais preuve de réactivité et d’adaptabilité ;Tu sais utiliser les fonctions basiques de Microsoft Excel.Ton aisance relationnelle, ta curiosité, ta proactivité et ton goût du challenge seront les principaux atouts de ta réussite.
Nous rejoindre en stage, c’est avant tout rejoindre une petite équipe jeune, entreprenante et dynamique. Au-delà des missions, nous mettons ton développement au cœur de notre ambition.
NOTRE POLITIQUE DE REMUNERATION
En plus de la rémunération fixe mensuelle du stage, nous sommes convaincus de l’importance de récompenser ta performance.
Nous te proposons donc une part de rémunération supplémentaire variable en fonction de l’atteinte de tes objectifs, ainsi qu’une part du chiffre d'affaire réalisé par les consultants que tu auras recrutés.
Ces parts variables peuvent doubler à tripler ta rémunération de base.
DETAILS PRATIQUES
Format : Stage conventionné (rémunéré).
Durée : de 4 à 6 mois
Date de démarrage : Septembre 2021
Lieu : Télétravail (quelques jours ponctuels à Paris peuvent intervenir)
Durée du contrat : 6 mois
Date de début prévue : 06/09/2021
Type d'emploi : Temps plein, Stage
Salaire : à partir de 546,00€ par mois
Horaires :
Travail en journéeRémunération supplémentaire :
CommissionsPrimesTélétravail:
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