Mais vous pouvez faire une recherche parmi nos nouvelles offres 😉


Consultez nos dernières offres similaires


Contenu de l'offre Talent acquisition manager chez Linkbynet

Description de l'entreprise


Fondée et dirigée par deux frères, la société Linkbynet propose des infrastructures IT et des services premium, sur-mesure et centrés sur l’humain pour servir la transformation digitale de nos clients. Nous nous appuyons sur des expertises et des technologies innovantes fondées à la fois sur un collectif fort et la passion de l’innovation.

Fort de sa capacité d’adaptation au marché de l’IT, de conception de solutions innovantes et de développement à l’international, le groupe Linkbynet a atteint une croissance organique annuelle moyenne de plus de 20% au cours de ces 20 dernières années, l’activité de LINKBYNET se développe autour de 4 piliers complémentaires :

Linkbynet Cloud Advisor : Nous conseillons et élaborons la stratégie cloud de nos clients afin de réussir la transformation digitale. Linkbynet Cybersecurity : Nous sécurisons leurs actifs digitaux Linkbynet Cloud Transformer : Nous modernisons leurs solutions Cloud. Linkbynet Cloud Optimizer : Nous optimisons la gestion des données, les infrastructures et les coûts du Cloud.

Ces 4 piliers nous permettent ainsi de proposer une gamme de services de bout en bout afin de répondre à toutes les problématiques de nos clients.

Linkbynet consolide sa position sur le marché international du Multi-Cloud et de la Sécurité, en s’appuyant sur une communauté de près de 1000 experts répartis sur 4 continents : France (Saint-Denis, Paris, Nantes, Lille, Lyon, Aix-en Provence, Toulouse), Belgique, Luxembourg, Canada, Ile Maurice, Vietnam, Hong Kong, Singapour, Chine (Shanghaï)…

Rejoins notre collectif d’hyper-experts de la chaîne IT, créatif et passionné ! A coup sûr, tu t’y sentiras libre d’oser, d’entreprendre et d’exprimer tes idées. Si toi aussi tu as les pieds sur terre et la tête dans le nuage, on ira loin ensemble, très loin.


Description du poste


Tes missions :

Coté recrutement : Sourcing de candidats, identification de profils via différents canaux sur les technologies Cloud et DevopsMener et organiser les entretiens candidatsAnimer et faire vivre un vivier de compétences (Candidats, Partenaires, Freelances…)Organiser et participer aux événements liés au recrutement, forums, salons, écoles,Coté administratif : Aider la direction de l’agence dans ses démarches commerciales (Relations clients, administratif, gestion des plannings, suivi contractuel …)Aider la direction de l’agence dans ses démarches liées à la vie de l’agence (suivi au quotidien des collaborateurs, intégration des nouveaux entrants, reporting, outils, communication interne et externe…)
Qualifications


Tu assures :

Tenace, proactif et curieux tu possédes une expérience similaire de 1 à 3 ans dans une société de service IT à haute valeurs ajoutée en tant que chargé(e) de recrutement ou assistant(e) commercial(e).

Tu connais l'environnement Cloud/Infrastructure.

Tu justifies d’un niveau d'anglais opérationnel.


Informations supplémentaires


Tu hésites encore ?

Plans de formations et de certifications, mobilité interne, charte de télétravail… mais aussi teambuilding, événements festifs, fondation caritative et actions autour du développement durable, tout est mis en place pour faire vivre la culture Linkbynet au sein des équipes.

Alors, prêt à devenir un Linkie ?

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Cpf final 4
Publicité

Quoi de neuf dans l'univers de l'emploi marketing, relation client et digital ?

Langages de programmation : Javascript séduit massivement les développeurs

Image 20
07/05/2019

Devant Python et Java, JavaSript reste le langage de programmation utilisé par le plus grand nombre de développeurs dans le monde, selon...

Lire la suite

Les pépites de l'influence marketing et de la créativité digitale récompensées aux ADICOMDAYS à Abidjan

Image 17
26/03/2019

(ADICOMDAYS) - Les ADICOMDAYS, créés et organisés par le laboratoire Totem Expérience, ont récompensé hier soir huit lauréats lors de la...

Lire la suite

SEO : Ajouter du contenu sur les catégories de site E-commerce est-il une bonne idée ?

Image 14
26/03/2019

Depuis quelques années maintenant, les agences et référenceurs recommandent souvent aux e-commerçants d’ajouter du contenu texte sur...

Lire la suite

Marketing: l’Afrique doit-elle basculer vers le digital?

Image 13
26/03/2019

Jusqu’à une période très récente, en raison notamment de sa situation économique, l’Afrique était encore un territoire pratiquement en...

Lire la suite

Inscrivez-vous pour accéder à l'annonce

Pour visualiser l’annonce dans son intégralité puis postuler, merci de bien vouloir remplir le formulaire !
N'oubliez pas de confirmer votre adresse email pour accèder à l'ensemble de nos fonctionnalités :)
Anim form Déjà inscrit ? Connectez-vous

Inscrivez-vous pour accéder à l'annonce

Talent acquisition manager
Logo 02new
Logo 02new

1er Site de recherche d'emplois dédié aux professionnels du marketing de la communication et du digital, Jobibou.com a pour objectif de vous offrir le meilleur outil de recherche pour vous accompagner, au mieux, dans votre démarche de recherche d'emploi

Logo 02new

Félicitations

Votre compte a bien été créé! Vous pouvez désormais accéder à nos incroyables annonces d'emploi digital.
N'oubliez pas de confirmer votre adresse email pour accéder à l'ensemble de nos fonctionnalités :)