Talent Acquisition Manager H/F - Société de conseil en ingénierie industrielle et tertiaire

Contenu de l'offre Talent Acquisition Manager H/F - Société de conseil en ingénierie industrielle et tertiaire chez Michael Page

Afin d'accompagner la croissance de ses équipes au sein de son bureau de Paris, notre client recrute un Talent Acquisition Manager H/F.Ainsi, vous pilotez, avec votre équipe composée de 4 personnes, le processus de recrutement des consultants. Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients internes sur ces sujets.

Vos principales missions sont les suivantes :
Recrutement et management :
Piloter le plan de recrutement des consultants;

Être garant de la qualité du recrutement et du respect des processus associés;

Faire évoluer les pratiques recrutement afin d'assurer la meilleure expérience candidat;

Former et animer une équipe recrutement.

Business Partner :
Accompagner ses clients internes sur l'ensemble du processus : aide à la définition des contours d'un poste, aide à la décision, etc.

Développer la notoriété de la société en pilotant les relations écoles.

De formation supérieure obtenue en école de commerce, école d'ingénieurs ou université, vous bénéficiez d'au moins 5 ans d'expérience, en tant que chargé de recrutement ou consultant en recrutement, et avez idéalement évolué dans le secteur des services BtoB, du conseil ou en ESN.

Vous avez une première expérience en management d'équipe.

Vous avez la culture du résultat et de l'excellente.