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Contenu de l'offre CDI - Chargé de Marketing et de Support Digital Workplace H/F chez Naval Group
Naval Group recherche …
Naval Group compte parmi les acteurs internationaux du naval de défense. Depuis plus de 400 ans, nous repoussons sans cesse les limites pour construire le naval de demain. Ouvriers, techniciens, ingénieurs, c'est avec passion que nos 17 000 collaborateurs, en France et à l'international, mettent en commun leurs savoir-faire uniques pour imaginer, concevoir, réaliser et entretenir des produits et des systèmes d'exception tels qu'un sous-marin, un porte-avions ou une frégate de combat.
Nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusion sont synonymes de richesse et de performance. Nous souhaitons intégrer une véritable diversité de profils : femmes et hommes, avec une mixité sociale et une diversité de formations, de générations, d'origines, de compétences et de talents, mais aussi de parcours de vie.
Nos métiers évoluent, nos collaborateurs aussi. Nous nous engageons dans le développement professionnel de nos collaborateurs via la formation continue. Nos collaborateurs développent ainsi leur parcours professionnel selon leurs envies et en adéquation avec les besoins du groupe.
Naval Group recrute, pour son site de Brest un chargé de marketing et de support Digital Workplace en charge du marketing opérationnel des produits Digital Workplace et de la conduite du changement.
Au sein de la direction du digital & des systèmes d'information (DDSI) qui assure l'exploitation des systèmes d'information du groupe, garantit la maîtrise de la gestion des projets SI et le fonctionnement des applicatifs, vous rejoignez la Direction Digital Workplace dans le service Change & Support.
A ce titre, vous devrez :
Conduite du changement :
- Définir, produire et mener les plans de conduite du changement des outils de collaboration et de communication Digital Workplace pour l'ensemble des utilisateurs de Naval Group.
- Définir et produire les communications associées à la promotion et l'adoption des outils digitaux du périmètre Digital Workplace.
- Exprimer le besoin d'outils d'aide à la conduite du changement (chatbot, self-assistance...) auprès des équipes techniques du poste de travail.
Marketing :
- Elaborer et mettre en oeuvre le mix marketing afin de développer la promotion des produits « Digital Workplace » (outils collaboratifs, de communication et de productivité) à destination des utilisateurs de Naval Group en déclinaison de la stratégie Marketing SI globale.
Ces missions s'inscrivent dans un contexte de transformation digitale au sein de Naval Group.
Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.
Naval Group s'engage dans l'évolution de ses collaborateurs, que celle-ci soit dans le domaine technique, le management ou encore la gestion de projet. Être collaborateur chez Naval Group, c'est avoir la possibilité de vivre un parcours qui vous ressemble en adéquation avec vos envies et les besoins du groupe.