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Contenu de l'offre Talent Acquisition Manager H/F chez Neovity

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Neovity aide des entreprises sur toute la France à recruter dans l'informatique et le digital : éditeurs de logiciels, acteurs web, startups, PME, grandes entreprises (pas d'ESN). Nos consultants travaillent dans des contextes variés en mode \"Cabinet de recrutement\" et/ou en renfort des équipes recrutement de nos Clients (RPO), mais depuis nos bureaux.

Nos bureaux justement, quand on y est (2 jours de télétravail/SEM), sont situés à Saint Herblain, dans un parc boisé et à proximité immédiate du Tram et d'un parking. Ils sont chaleureux, agréables, avec plusieurs zones conviviales. L'ambiance de travail est familiale, chacun vient comme il est.

L'équipe est composée d'une vingtaine de personnes qui travaillent dans un cadre responsabilisant, favorisant l'amélioration continue et le développement des compétences de chacun.

Vous travaillez au sein de l'un de nos pôles métiers afin d'aider nos Clients et les candidats à se rencontrer.

Vous développez une relation de proximité avec nos Clients, afin de bien cerner leurs besoins, suivre les candidatures en process, faciliter la conclusion et donner de la visibilité sur les actions en cours.

Evidemment, vous débusquez les bons candidats sur tous les outils à votre disposition : viviers, sites d'annonces, CVThèques et approche directe de candidats sur LinkedIn.

Selon votre expérience et vos motivations, vous pourrez très rapidement prendre davantage de responsabilités : management d'équipe, pilotage de projet de recrutement (pour nos Clients en RPO), chantiers d'améliorations...
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