RESPONSABLE ACQUISITION DE TALENTS (H/F)

Contenu de l'offre RESPONSABLE ACQUISITION DE TALENTS (H/F) chez Soregies

Vous avez dit Dénicheur de Talents ?

Le Groupe SOREGIES, jeune centenaire de l’énergie accélère sa politique de recrutement pour déployer ses axes stratégiques et relever ses défis numériques, commerciaux et humains. Dans le cadre d’une création de poste, nous recrutons un Responsable Acquisition de Talents (H/F) pour notre siège basé à Poitiers (86).

En tant que Responsable Acquisition de Talents, vos missions seront les suivantes :

Attraction de nouveaux talents :

Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie marque employeur (communication proactive sur les sujets RH, suivi de l’e-réputation, entretien d’un réseau de contacts en lien avec le recrutement, participation aux forums etc…), Assurer les recrutements sur des postes stratégiques avec compétences spécifiques pour l’ensemble des filiales du groupe (recueil des besoins, définition et mise en œuvre de la stratégie de sourcing, mise en œuvre de techniques d’approches innovantes, animation de viviers de talents, conduite des entretiens etc…), Intégration et fidélisation des nouveaux collaborateurs : construction d’une politique d’intégration efficace en lien avec les différents acteurs RH, organisation d’événements internes en lien avec la Direction Digitale Marketing et Communication etc…

Contribuer à l’amélioration continue et à la performance de la DRH :

Analyser le marché et anticiper les besoins en recrutement du Groupe, Analyser la performance des campagnes de recrutement, Assurer une veille en matière de pratiques pour l’acquisition et la fidélisation de talents et en assurer la diffusion au sein de l’équipe, Contribuer au déploiement et à l’optimisation des outils RH.

Issu(e) d’une formation en Ressources Humaines ou Marketing RH de niveau bac +5, vous êtes passionné(e) par le recrutement.

Vous avez au moins 2 ans d’expérience sur un poste similaire avec chasse et évaluation de candidats, idéalement dans un cabinet de recrutement, une start-up ou une entreprise en forte croissance.

Les réseaux sociaux n’ont plus aucun secret pour vous et vous aimez relever des défis. Vous êtes aussi force de proposition, proactif-ve, autonome et prenez plaisir à travailler en équipe.

Votre créativité n’a pas de limite, de même que votre persévérance !

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors n’hésitez plus et faites-vous connaître !

Partageons nos énergies !

Né il y a un siècle et résolument tourné vers l’avenir, le Groupe SORÉGIES est un accélérateur de la transition énergétique en Nouvelle Aquitaine et au-delà.

Profils expérimentés, jeunes diplômés, étudiants : vous trouverez chez nous des métiers qui ont du sens et de l’ambition. Au service des territoires, avec des énergies vertes et responsables. Au service de nos clients, avec des solutions compétitives et durables.

Comme nos 500 collaborateurs, vous apprécierez d’évoluer dans un groupe performant et innovant, sachant s’adapter avec agilité à un secteur en pleine mutation. Un groupe à taille humaine, où la polyvalence, l’esprit d’initiative et la transversalité sont indispensables pour mener nos projets avec succès. Un groupe aussi attentif au développement de votre carrière qu’à votre équilibre de vie.

Nous défendons un modèle qui permet aux territoires de prendre en main leur destin énergétique et de créer de la valeur économique, sociale et environnementale.

Vous croyez en nos entreprises locales d’énergies ? Rejoignez-nous !