Nous recherchons actuellement notre :
Data and CRM IT PROJECT MANAGER – (F/H)
CDI
Ce que nous proposons
Le département DATA & CRM Solutions rattaché à la DSI, opère directement au sein des équipes Marketing afin de répondre aux enjeux Customer Engagement et Data du groupe URW.
Avec un spectre large, l’équipe réponds, entre autres, aux problématiques de connaissance client avec entre autres la gestion de bases clients, de CDP à des fins d’engagement clients et aussi sur des sujets relatifs au media et au DOOH.
L’équipe est composée d’internes et d’externes aux compétence pluridisciplinaires et travaille dans un contexte international et avec des équipes basées en Europe et aux Etats-Unis.
Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes :
Le chef de projet jouera un rôle de chefferie de projet, et a pour mission de définir et piloter les sujets data en lien étroit avec les métiers et les autres parties prenantes du groupe. Il s’appuie sur son équipe, composée de partenaires externes, pour définir les politiques liées au data management, assurer la gestion opérationnelle.
Poste basé à Paris 16.
Ce que nous recherchons
Ce qui compte pour nous
Ce qui compte pour nous, c’est d’accueillir des personnalités engagées, capables d’insuffler une énergie positive autour d’eux et prêtes à grandir au sein d’un grand groupe international. Nous offrons à nos collaborateurs une culture collaborative, innovante, axée sur la réussite et propre à créer des opportunités uniques d’évolution.
Nous visons l’excellence et notre culture encourage l’autonomie, l’innovation et l’intelligence collective de nos collaborateurs.
Si vous recherchez des missions stimulantes intellectuellement et responsabilisantes, promouvant le travail en équipe et le challenge au quotidien, n’hésitez pas à postuler !
Unibail-Rodamco-Westfield promeut l’égalité des chances, ainsi que la diversité des profils, des expériences et des compétences. Nous croyons que la diversité joue un rôle important dans le succès de notre entreprise et nous engageons à créer un environnement respectant, valorisant, célébrant et exploitant au mieux les différences individuelles.
En tant que signataire de la charte de la diversité, Unibail-Rodamco-Westfield s’engage à évaluer chaque nouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, à l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi.
The following values bring us together and guide our actions. They are the foundation of who we are today and who we will be tomorrow: BOLDNESS We operate with an ambitious vision – EXCELLENCE We deliver positive and sustainable impact - TEAMWORK We unite diverse talent to succeed - ETHICS We build on trust and transparency – PASSION We love what we achieve together – OWNERSHIP We are action-oriented and accountable.
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