LA SOCIÉTÉ
Fintech soutenue par un grand groupe français, cette belle scale-up de 300 personnes accompagne déjà des acteurs de marques sur le marché français et européen. Proposant plusieurs types de produit permettant de simplifier la vie/expérience du client dans le secteur bancaire, le board souhaite investir dans ses équipes techniques (en recrutant plusieurs profils seniors C#.NET) pour passer un step et lancer les gros chantiers de 2022. Ils recherchent actuellement un dernier Engineer Manager pour prendre les rênes d'une partie des équipes techniques.
DESCRIPTION DU POSTE
Tu rejoindras une structure technique de très bon niveau (composée d'une quarantaine de Techs) afin de prendre la tête du pôle DATA (secteur clé !) afin de travailler au scaling des différents produits. #Fintech
Tes missions :
Managérial
Gérer / Organiser l’équipe (pilotage, organisation et planification de l’activité, animation d’équipe, délégation, etc.)
Gérer / Développer les personnes (savoir être ; savoir-faire technique et fonctionnel)
Accompagner / Faire évoluer le fonctionnement de la Direction Data (proactivité, esprit critique et force de proposition
Tech
Accompagner / Faire évoluer le fonctionnement de la plateforme Data et la stratégie à mettre en œuvre (proactivité, esprit critique et force de proposition)
Garantir le respect des bonnes pratiques de développement et l’excellence des livrables
Garantir la qualité des données mises à disposition
Participer à l’acculturation Data de toute l’entreprise
Environnement technique :
HTML/CSS
JavaScript - Vue.js
TypeScript
PHP - Symfony
C#.NET / .NET Core
MySQL
SQL Server
MongoDB
Redis
RabbitMQ
Docker
Azure
ELK
Grafana
Git
Gitlab CI
Best pratices
Etc.
Process de recrutement :
Google Meet avec un lead DATA
Rencontre avec le Directeur DATA
Rencontre physique avec les équipes techniques
PACKAGE
Contrat cadre
39H
100% de la Mutuelle
Ticket Restaurant
RTT
2 jours de remote / Autonomie et flexibilité
Formations
PROFIL RECHERCHÉ
Tu seras l’homme/femme de la situation si :
Tu as une expérience significative d'au moins 6 à 10 ans dans le monde du développement ;
Tu as une expérience significative dans l'encadrement d'équipe technique #Développement #Accompagnement ;
Tu justifies d'une belle expérience sur des sujets DATA et tu connais SQL / Snowflake ou encore Talend ;
Tu es ouvert aux autres et bon communicant #liaisons entre les équipes ;
Tu es ambitieux et tu veux t'investir ;
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RESPONSABLE DATA - SCALEUP / FINTECH - BORDEAUX - H/FEn cliquant ci-dessus sur « S'inscrire » vous accepter nos conditions générales et notre politique de confidentialité
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