Commercial & vente

Responsable Réseau de Distribution (H/F) - Nord-Pas-de-Calais (Nord) - CDI - K-20806 CDI

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BSE-EMPLOI

Lille 16/10/2019
Selon profil
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Description de la société :

Consultant en Recrutement - IT (H/F) - Nord-Pas-de-Calais (Métropole Lilloise).

Un cabinet de chasse de tête pour les postes en middle management recherche son futur : Consultant en Recrutement - IT (H/F).


Son profil :

Le candidat justifie d’une expérience de 2 ans minimum au sein d'un Cabinet de Conseil en Recrutement IT ou une ESN sur une fonction de Chargé de Recrutement, Consultant ou Chargé d’Affaires.

Il maîtrise le vocabulaire et l’environnement de ses candidats & clients.

Ayant côtoyé des comités de direction ou des managers opérationnels, il est légitime, impactant et pertinent dans la relation étroite avec des interlocuteurs de haut niveau.

On lui reconnaît un sens client indéniable, il possède une culture intrapreneuriale, il a un fort esprit d'analyse et une réelle aptitude à relever de nouveaux défis !

Son Challenge :

- Définir, en collaboration avec le client, le profil recherché

- Mener toutes les étapes du recrutement de manière autonome

- Assurer les points d’avancements, les synthèses des entretiens et la présentation de la short-list au client
développer une communauté de clients & de candidats : participer, organiser des événements, etc.


Lieu : Métropole Lilloise

Expérience : 2 ans minimum au sein d'un Cabinet de Conseil en Recrutement IT ou une ESN sur une fonction de Chargé de Recrutement, Consultant ou Chargé d’Affaires.

Contrat : CDI - Temps plein

Lien pour postuler directement à ce poste : http://bit.ly/K-20058


Autres offres d'emploi similaires ici : http://bit.ly/BSE-EMPLOI-W-RH

Description du poste :

Un leader de fabrication de produits et solutions d’impression sécurisées pour le monde professionnel, recherche son futur : Responsable réseau de distribution France (H/F)

Connaissances appreciées :

Plus particulièrement, les missions principales sont : 

·         Etablir les démonstrations des produits, des imprimantes et logiciels, conjointement avec les commerciaux des distributeurs.
·         Former et intervenir en support des équipes de vente des distributeurs. Lancement des nouveaux produits.
·         Prospecter de nouveaux distributeurs.
·         Prospecter et évaluer de nouveaux segments de marché pour l’ensemble de la gamme.
·         Etablir et négocier des contrats annuels de distribution.
·         Proposer et mettre en place des actions marketing afin d’assurer la promotion de nos produits (avec l’aide du service marketing).
·         S’assurer de la validation des nouveaux tarifs dans l’ERP de nos partenaires.
·         Réaliser des objectifs de ventes fixés par la direction en travaillant en étroite collaboration avec le commercial de la région. 
·         Communiquer mensuellement un rapport d’activité.
 
Il travaille en transversal avec l’équipe des 10 commerciaux terrains ou RS (Responsables Secteur) ainsi qu’avec les équipes interne : cellule commerciale sédentaire, marketing, comptabilité, …. 

Lieu :  Nord-Pas-de-Calais (Nord)

Contrat : Temp plein, CDI

Diplôme : De formation supérieure bac +3 / 5

Expérience : au moins 5 ans dans l’animation d’un réseau de distributeurs.

Rémunéraion : Selon Profil


Candidature à ce poste via le lien suivant : http://bit.ly/K-20806

Autres offres d'emploi ici ( Copiez / Collez les liens ci-dessous dans une nouvelle page de votre navigateur internet ):
http://bit.ly/BSE-EMPLOI-WS
http://bit.ly/BSE-EMPLOI-FB-MOTS-CLES

Qualités et compétences:

Sous la responsabilité du Directeur Commercial, les principaux objectifs sont les suivants : 

·         Développer et exécuter la stratégie commerciale définie sur le territoire français auprès de distributeurs. 

·         Animer et la fidéliser le réseau de distribution généraliste sur l’ensemble du territoire Français. 

·         Former et assister les commerciaux des distributeurs. 

Profil recherché :


- De formation supérieure bac +3 / 5, nous recherchons un candidat avec une expérience d’au moins 5 ans dans l’animation d’un réseau de distributeurs.

- Expérience et connaissance (marché, clients, métiers, aspects techniques) dans la commercialisation indirecte (via réseau de revendeurs et distributeurs) de produits industrialisés et techniques, relations durables avec les réseaux de revendeurs et distributeurs, négociations grands comptes.

- Expériences en relation commerciale directe avec des grands comptes.

- Maîtrise de l'anglais.

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