Chargé de développement des ressources humaines/Chargée de développement des ressources humaines

Contenu de l'offre Chargé de développement des ressources humaines/Chargée de développement des ressources humaines chez ATALIAN

Chargé de développement des ressources humaines/Chargée de développement des ressources humaines

Nous recherchons pour le pôle Atalian Maintenance & Energy , un.e chargé.e de Développement des Ressources Humaines (H/F) en CDI basé.e à Vitry-sur-Seine (94).

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines du Pôle, vous prendrez en charge les missions RH généralistes suivantes :

Participe à la mise en oeuvre de la politique de Développement RH
Met en oeuvre la politique d'acquisition et de rétention des talents en fonction des besoins de l'entreprise (outils de sourcing, onboarding, fidélisation des collaborateurs à travers la Marque Employeur, mobilités internes...),
Accompagne les managers dans la gestion des carrières des collaborateurs : identifier et accompagner le développement des talents, détecter les potentiels, et pilote la revue des talents,
Analyse et pilote le plan et les actions de formation en tant qu'outil de fidélisation des collaborateurs et de gestion des compétences : budget, identification des collaborateurs, proposition de formations adaptées à leurs souhaits d'évolution et développer les nouvelles solutions de formation
Accompagne les managers dans leur montée en compétence et acquisition de compétence (formation, sensibilisation RH, fidélisation de leurs collaborateurs, gestion des conflits…)
Pilote les campagnes d’entretien annuels et accompagne les managers dans la fixation des objectifs et évaluation de leurs collaborateurs
Pilote les campagnes d’entretiens professionnels et accompagne les managers dans cet exercice,
Est le garant de l'attractivité, de l'inclusion et de la diversité au sein de l'entreprise : handicap, égalité hommes/femmes, accès à l'emploi des seniors...

Profil recherché:

De formation supérieure (Bac+5) RH , vous êtes doté (e) d’une expérience d'au moins 7 ans sur un poste similaire, en société multiservices dans un environnement complexe.

Doté(e) d’excellentes qualités relationnelles, vous êtes rigoureux(se) et force de proposition. Vous démontrez un esprit proactif et un fort sens du résultat afin d’accompagner les organisations et des opérationnels en charge du développement.

Vous savez vous adapter aux interlocuteurs sur l’ensemble de votre secteur et êtes reconnu(e) pour votre sens de la communication.

Vous faites preuve de méthode, de sens de l’organisation et de discrétion. Une bonne maîtrise de l’expression écrite et orale ainsi que des qualités rédactionnelles vous seront indispensables.

Qui sommes-nous?

ATALIAN est l’un des leaders mondiaux du Facility Management. Implanté dans 20 pays sur 4 continents, ATALIAN accompagne les entreprises et les organisations dans l’externalisation des services aux bâtiments et aux occupants en apportant des solutions personnalisées créatrices de valeur.

Le pôle Atalian Maintenance & Energy (MTO, Eurogem, Ergelis, UES Cadiou) - 1600 salariés pour un CA de 200M€ est l’un des principaux acteurs nationaux sur le marché de la maintenance et travaux multitechniques.

Notre mission s’articule autour de 3 axes :

1) Aider nos clients à mieux valoriser leur patrimoine immobilier en optimisant les investissements et la durée de vie des actifs ;

2) Optimiser la performance énergétique en réduisant les charges d’exploitation et améliorant la responsabilité sociale et environnementale ;

3) Améliorer le confort et le service en rendant les bâtiments plus utiles auprès des utilisateurs finaux.

La palette de nos services couvre la maintenance et les travaux techniques : chauffage, ventilation, froid, électricité, plomberie, réseaux, organes de sécurité, mais aussi les travaux tout corps d’état, le space planning, la maintenance de machines industrielles.

Traitement de vos données personnelles:

Nous étudierons votre candidature avec la plus grande attention et ne manquerons pas de vous contacter si votre profil répond à nos attentes.

Sans nouvelle de notre part dans un délai de trois semaines, veuillez considérer que votre candidature n'est pas retenue.

Sauf avis contraire de votre part, nous nous permettons de conserver dans notre base de données pendant un délai de 2 ans, l'ensemble des éléments que vous nous avez transmis afin de vous faire part d'opportunités futures susceptibles de vous intéresser.

Conformément aux dispositions de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés et au Règlement Général sur la Protection des Données du 27 avril 2016, tout candidat peut s’opposer au traitement de ses données personnelles, dispose d'un droit d'accès, peut obtenir communication, rectification et/ou suppression des informations le concernant en envoyant sa demande à l’adresse suivante : dataprivacy@atalianworld.com ou Atalian – 111-113 quai Jules Guesde – 94400 Vitry Sur Seine.

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