Présentation
Crèche Attitude, filiale du Groupe Sodexo depuis 2013, est un acteur majeur sur le marché des crèches en France. Créée en 2003, la société possède environ 300 crèches et compte 3000 collaborateurs. Sodexo, leader des services de qualité de vie a pour ambition de devenir le leader sur ce marché de la garde d’enfants en France. Dans un marché en pleine évolution, soutenu par les services publics, où la concurrence se renforce et où la différenciation devient un axe majeur de performance, Sodexo souhaite renforcer la stratégie à 5 ans.
Afin de réaliser nos objectifs de croissance, nous recherchons un / une chargé(e) d’affaires pour renforcer notre équipe de la Direction Régionale Grand Sud.
Description
Le chargé d’affaires est responsable de son portefeuille de crèches. Il prospecte pour remplir les places disponibles et fidélise ses clients existants. Il doit mettre en place toutes les actions commerciales nécessaires pour optimiser le remplissage, via des contrats entreprise, de ses crèches.
Vos principales responsabilités seront de :
Développement commercial (90% du poste) :
Vente B to C to B: Traitement et rappel des parents ayant effectué une demande de place en crèche et vente de la place en crèche à l’employeur Vente B to B : Prospection commerciale auprès d’entreprises susceptibles de pouvoir réserver des places en crèches pour leurs salariés : chasse sur les réseaux sociaux, prospection téléphonique, vente à distance, rendez-vous physiques, etc. Identification des besoins du prospect et proposition des solutions adaptées, parmi l’ensemble des offres Crèche Attitude (Commercialisation de berceaux, vente en réseaux, projet de crèche dédiée, etc.) Négociation commerciale Suivi de la relation client, fidélisation d’un portefeuille clients Remplissage et mises à jour quotidienne du CRMAutres activités :
Collaboration avec le service marketing pour la mise en place d’actions de communication et pilotage commercial des retours: publipostage, emailings, distribution de flyers, salons professionnels… Lien avec les crèches de son périmètre : relations régulières avec les responsables d’établissement, visites de crèche, etc Travail en collaboration avec l’exploitation des crèches et le contrôle de gestion (partage d’information, points réguliers)
Profil
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