Since June 26th, 2020, Danone has become the first French listed company to adopt the status of "entreprise à mission". This means that it has a purpose and social, societal and environmental objectives represented in its status and constituting its mission.
For more information, check our website : https://www.danone.com/fr/about-danone/sustainable-value-creation/danone-entreprise-a-mission.html
«Bringing health through food to as many people as possible. »
THE CONTEXT
Within the Corporate HR department (the organization which brings together the Talent and Learning functions at the Global level), the Danone Academy global team is looking for an intern to assist in the creation and deployment of a global learning strategy, guidelines and processes all over the world.
YOUR MISSIONS
Participation in the design of learning solutions at Group level (elearning, classroom, virtual classes, blended programs, etc.) Support for learning managers in educational design and project management Creation of communication supports for our learning programs to promote them within the Group Contribute to boosting learning solutions at Danone by leading the Learning Community To lead LMS output processes: learning tracking, evaluation reporting – consolidation of reports for decision making Proactively looks for new ways of exploiting data in the system for better and more informed action plans Ongoing support to regional contacts for global program tracking and general learning inquiriesTARGETED PROFILE
You ideally have experience in Human Resources You demonstrate an interest in issues related to Learning and Development (e.g. Experience in pedagogical design) You are recognized for your proactivity, your autonomy, and your organizational skills You are comfortable working in English, both written and spoken, in an international environment You are comfortable with Excel data management functions (this will not be the main role, but be very useful) Experience using a Learning Management System (LMS) would be considered a plusBENEFITS OF THIS OFFER
NOW WHAT?
If this offer appeals to you, apply now because it will disappear once the ideal candidate has been found!
The recruitment process will consist in two steps:
« Ce qui me plait le plus est la qualité de l’accueil qui m’a été faite dès mon arrivée dans l’équipe. Par ailleurs, j’ai été managé de telle sorte à ce que je sois toujours à la limite entre ma zone de confort et un environnement stimulant »
Source : Enquête Happy Trainees 2020
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HR internship - Learning Sales/Marketing - M/F - January 2021En cliquant ci-dessus sur « S'inscrire » vous accepter nos conditions générales et notre politique de confidentialité
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