Tu l’auras compris, nous grandissons vite, et nous cherchons aujourd’hui un(e) Commercial(e) de talent pour renforcer notre France. Rattaché(e) à notre Directeur Commercial France (Jean Romain de Lachaise), en travaillant en étroite collaboration avec notre VP Sales (Nicolas Mirail), tu auras la charge d’ouvrir et développer des grands comptes français à dimension internationale afin de leur permettre de digitaliser leur process RH.
Tes missions si tu l'acceptes, seront de :
Identifier les cibles et les décisionnaires sur ton portefeuille clients (DRH, Responsable Recrutement, DG, DAF) Prospecter des entreprises ciblées à partir de notre CRM (Salesforce) et d’un Mapping de comptes (Linkedin, annuaires, etc.) Mener l'intégralité du cycle de vente (Découverte, Démonstration/ Proposition de valeurs, Négociation, Closing …) Piloter la relation commerciale avec les clients et gérer des comptes à dimension internationale Gérer ton prévisionnel et effectuer un reporting de tes actions dans le CRM et auprès de ta Direction Commerciale Collaborer étroitement avec les équipes Marketing, Customer Success Management et ProduitsPour t’aider dans tes missions, tu auras :
Les meilleurs outils du marché pour être vraiment efficace Un département Marketing qui te permettra de recevoir des leads qualifiés et d’optimiser tes chances de closing Un management qui aura à cœur de te faire évoluer Une gamme de produits qui évolue régulièrement pour ouvrir les champs des possiblesProfil recherché Notre perle rare:
Idéalement Diplômé(e) d'un BAC +5 :
Tu as une première expérience commerciale réussie d’au moins 3 ans au sein d'un éditeur de logiciel, d’un cabinet de recrutement ou d'une start up Idéalement tu connais déjà l’univers des Ressources Humaines Tes collègues disent de toi que tu es une Sales machine, dont l’énergie, la persévérance et l’organisation viennent à bout de tous les obstacles You speak english fluentlyEntreprise EASYRECRUE a été créée en septembre 2013 de la volonté de disrupter les RH en digitalisant la phase de présélection. 6 ans plus tard, nous apportons aux DRH une plateforme unique de Talent Experience pour optimiser l’ensemble du parcours candidat, de la phase de présélection à son recrutement, jusqu’à son évolution interne en tant que collaborateur.
La plateforme EASYRECRUE permet d’améliorer l’expérience des talents et des équipes RH à chaque moment clé de leurs interactions : chatbot recrutement, entretien vidéo différé et live, gestion du planning des rendez-vous automatisée, tests de compétences linguistiques et techniques, mobilité interne.
Notre EasyreCREW est composée de plus de 80 talents répartis entre Paris, Milan, Madrid et Dubaï. La rejoindre le c’est avoir l’opportunité de grandir, d’apprendre vite dans un environnement international et ambitieux tout en profitant de nombreux moments fun autour d’un séminaire et de pleins d’autres événements !
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