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Notre client est une entreprise lorraine innovante en pleine croissance qui propose des solutions destinées à faciliter le quotidien des employés et de leurs employeurs. Dans le cadre d’une création de poste, il cherche à recruter son futur Responsable développement commercial.
Vous êtes à la recherche de challenges ? Rattaché directement au Directeur général, vous vous occupez du développement d'un portefeuille de clients, vous promouvez les produits de l’entreprise et prospectez de nouveaux marchés. Vous avez de fortes connaissances dans le secteur RH et avez déjà été amené à dialoguer avec des opérationnels (DRH, RRH) et êtes à même de comprendre leurs différentes problématiques. Ponctuellement, en tant que représentant de l’entreprise, vous pouvez être amené à participer à des animations commerciales (événements ou salons, en France et/ou à l’étranger). A terme, vous êtes amené à construire votre équipe et à la manager afin de mener à bien les objectifs commerciaux de l'entreprise.
Doté d’une excellente capacité d’écoute, vous savez vous adapter à votre interlocuteur afin de le conseiller sur la meilleure solution adaptée à ses problématiques. Idéalement, vous avez une double compétence RH/commerciale. Très autonome, vous savez organiser vos journées et vos rendez-vous afin d’optimiser votre rentabilité et augmenter vos parts de marché en misant sur une prospection efficace. Vous avez soif d’apprendre au sein d’une entreprise bienveillante et à l’ambiance familiale, n’hésitez plus ! Votre personnalité, votre dynamisme et votre excellent relationnel sont vos atouts pour évoluer à ce poste.
Poste statut cadre, fixe à partir de 40K selon profil, variable déplafonné (primes en fonction de la signature des contrats > de 1K à plus de 20K selon la taille des clients). Véhicule de fonction. Déplacements sur la France à prévoir, 1 à 2 découchés par semaine.
#LI-DNI
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