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Contenu de l'offre Chargé-e de développement RH (H/F) chez Inddigo
Chargé-e de développement RH (H/F)Inddigo, Société à mission depuis juin 2021, accompagne les acteurs publics et privés vers le Développement Durable. Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, au sein d’une équipe de 5 personnes, dans un contexte de forte croissance et de transformation de l’entreprise, vous participez activement au déploiement de la politique ressources humaines. Vous aurez plus particulièrement en charge les aspects gestion des compétences et formation.
Quelles seront vos missions ?
Mettre en place et déployer une politique de gestion de compétences : mise à jour des fiches de fonction, référentiels métiers, référentiel managérial, cartographie des compétences, suivi des entretiens annuels…
Animer le process de formation et contribuer à la mise en place de notre stratégie d’entreprise apprenante : gestion du plan de développement des compétences (identification des besoins, PDC prévisionnel, suivi des indicateurs, mise en place de parcours de formation…)
Participer à divers projets RH et notamment la mise en place d’un SIRH
A moyen terme, participer à des recrutements, à l’intégration des nouveaux collaborateurs et au développement de la marque employeur en binôme
Et si c’était vous ?
De formation Bac +5 (RH), vous disposez d’une expérience d’au moins 3 ans dans le développement des RH (gestion des compétences & formation).
Vous avez géré des projets GPEC et/ou Formation idéalement dans un milieu technique (ingénierie, IT…)
Votre état d’esprit :
Vous avez le sens du contact et du travail en équipe
Vous êtes force de propositions et autonome
Organisé(e), vous savez gérer vos priorités, anticiper et faire face aux imprévus.
Vous êtes convaincu.e de la nécessité d’une transition écologique et digitale de notre société pour transformer en profondeur nos modes de production et de consommation
Vous souhaitez intégrer nos équipes et vivre avec nous votre passion professionnelle alors postulez !
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