Commercial(e) Chargé(e) de Développement (H/F)

Contenu de l'offre Commercial(e) Chargé(e) de Développement (H/F) chez Loisirs Enchères

À propos

Nous

Lancée en 2014, Loisirs Enchères c'est d'abord une intuition, le sentiment que beaucoup de choses sont encore possibles dans l'émergence du e-tourisme. Ajoutez à ça une furieuse envie de mettre un grand coup dans la fourmilière du commerce traditionnel et vous obtenez une équipe complice et surmotivée, prête à révolutionner la manière de choisir ses vacances et ses loisirs.

À la poubelle donc fausses promos spéciales, réductions factices et soldes "immanquables", nous préfèrons laisser cette liberté du prix à ceux qui importent le plus : nos clients. Et quel système est le plus adapté pour laisser ce choix ? Bingo, vous l'avez, la vente aux enchères !

Avec 43 salariés (Bordeaux et Paris) et 4M d'euros levés en octobre 2018, nous sommes bien armés pour partir à l'assaut d'un secteur qui peine à se réinventer. Après 3 ans de croissance ++, le temps de la consolidation et de l’expertise est venu. Aujourd’hui, 1% de la population française est inscrite sur LE. Notre objectif ? 10% en 2 ans

Toi

4 valeurs cimentent notre belle Equipe : la Confiance, la Bienveillance, le Partage et la Curiosité.

À l'image de ces 4 piliers, nous recherchons d'abord des personnalités, des gens intéressés et intéressants, curieux et ouverts, avec une vraie intelligence de groupe. La motivation, la pertinence, l'envie d'apprendre et de se perfectionner ensemble sont primordiales. Les CV dorés et les titres ronflants ne passent qu'après.

Partez d'une tête bien faite, versez un grand volume de passion pour votre domaine, ajoutez une bonne dose de partage et d'entraide, un soupçon de culot pour oser bouger les choses et une branche d'humilité pour apprendre de vos erreurs : vous avez la recette parfaite pour embarquer dans l'aventure !

Ensemble

En te recrutant, nous concluons un pacte bi-latéral fort: tu t'engages à donner le meilleur de toi même, et nous nous engageons à t'accompagner, te faire progresser et rechercher ton épanouissement pro et perso

Descriptif du poste

Prospecter et Développer un portefeuille de partenaires (hôtels, restaurants, activités de loisirs etc..) sur des départements définis pouvant être amenés à évoluer selon la saisonnalité et les besoins de Loisirs Enchères,

Assurer la gestion du partenaire sur l’ensemble du cycle de vente : de la prospection à la conclusion de l’accord,

Négocier des conditions de partenariat (tarifaires et administratives),

Négocier des promotions sur des produits définis en amont,

Effectuer le suivi de la relation commerciale (fidélisation, optimisation...) et le suivi administratif de l’ensemble de son portefeuille,

Analyser l’espace concurrentiel (benchmark permanent prix, produit),

Assurer une veille permanente sur les nouvelles tendances de consommation, destinations « à la mode », etc.

Travailler en étroite collaboration avec le service Marketing pour assurer la mise en ligne des offres : communiquer les stocks des produits, descriptifs et photos des hôtels, informations nécessaires à la réservation, etc.

Utiliser l’ensemble des outils fournis (CRM, outils interne) mis à disposition durant ta mission,

Des déplacements ponctuels (salons et manifestations, rencontres des partenaires sur le territoire).

Une connaissance des acteurs du tourisme de la région Nouvelle-Aquitaine est un vrai +

Profil recherché

Savoir faire

Tu as entre 3 et 6 ans d’expérience en tant que commercial(e) Tu as un profil chasseur/se, la prospection téléphonique ne te fait pas peur Tu as un bon relationnel, tu n’es pas timide, tu es à l’écoute Tu es un(e) négociateur(trice) confirmé(e) Tu as une appétence pour le secteur du tourisme Tu maîtrises le français sans fautes d'orthographe

Savoir être

Tu es extrêmement rigoureux(se) Tu es très organisé(e) Tu sais prendre des initiatives par toi-même Tu es curieux(se) de tout et aime apprendre Tu sais t'adapter en permanence dans un environnement qui bouge vite, avec différent public Tu es assertif(ve) (capacité à défendre tes idées) Tu aimes te dépasser en permanence Tu sais dire quand tu ne sais pas Tu sais respecter la confidentialité Tu aimes travailler en équipe (la base de notre travail) Tu es motivé(e) à 200% !

Si au moins 2 des points ci-dessus ne te correspondent pas, nous ne sommes pas faits pour travailler ensemble, et ce n'est pas grave ! Nous cherchons quelqu'un qui va apporter beaucoup à la société, et qui se sentira épanoui parmi nous, donc mieux vaut être certain avant de postuler !

Process de recrutement

Les prochaines étapes

Tu nous envoies ta candidature via le lien en bas de page "Postuler" Tu passes un premier entretien téléphonique Tu rencontres Chloé et Matthieu pour un entretien. Des tests peuvent être demandés au cours de l'entretien. Tu rencontres notre DG, Frédéric. Puis on t'accueille !

Bonus

Pour ce beau challenge nous ne proposons :

Une rémunération à définir selon profil et expérience Des tickets restaurant (9€/jour pris en charge à 60%) Le remboursement de 50% de ton abonnement de transport La Rolls des mutuelles (Alan) remboursée à 50% pour toi et tes ayant-droit Des fruits et de l'eau fraîche à volonté Deux ou trois week-ends par an (minimum) de détente et de fête avec toute l'équipe

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI Date de début : 04 novembre 2019 Lieu : Bordeaux, France (33000) Niveau d'études : Bac +5 / Master Expérience : > 3 ans