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Contenu de l'offre Business Developper H/F chez Luko

Luko recherche …
Who are they?
Luko is the fastest growing Insurance in Europe and France's #1 Neo Insurance.

Today, Luko's mission seems obvious : to transform insurance from an industry perceived as a necessary evil to a service that truly protects.

Beyond the protection of individuals, insurance must serve society. IT should BE an ally to the planet and to its environmental issues.

We believe that insurance must BE simple, transparent and useful.

Our obsession? Delivering an incredible insuree experience. Luko is not just about insuring, but also about preventing issues. We are building the best AI-powered technologies to avoid accidents in every European home.

In 5 years, we have convinced over 300, 000 users to trust us. We are backed by some of the most incredible VCs (EQT Ventures, Accel, Founders Fund, Speed Invest, Xavier Niel, etc.) and raised more than 70M€ in Series A & B.

We are a team of 220+ ambitious & creative talents eager to reinvent an entire industry. We are looking for other impact-driven talents to scale Luko across Europe. We are committed to equal access to employment, inclusion and diversity within the teams.

Are you ready to join our journey?

Luko Real Estate (ex-Unkle) est notre équipe qui simplifie le quotidien des agences immobilières.

Comment ? Grâce à notre plateforme, on fait gagner du temps aux agences immobilières tout en protégeant leurs propriétaires des risques de loyers impayés, mais pas que !

Ce que nous proposons ? Une plateforme digitale et des produits d'assurance innovants (Garantie loyers impayés, Assurance Habitation, PNO, etc) à destination des agences immobilières.

Afin de nous accompagner dans notre croissance et d'accélérer le développement commercial, nous recherchons notre futur/e Business developper.

Ton objectif principal? Générer chaque jour de nouveaux prospects et aider l'équipe commerciale à signer plus de partenariats.

Ta mission au sein de l'équipe :
En tant que Bizdev tes missions seront les suivantes :

Développer notre réseau d'agences partenaires
- De la prospection via différents canaux (cold calling, cold emailing, social media)
- Au closing (présentation de l'offre, demo produit, négociation, signature)

Tu seras soutenu.e par 2 SDRs (intern) dans l'équipe pour t'accompagner au quotidien et t'aider à générer de nouvelles opportunités.

Participer à l'évolution des process et techniques commerciales :
- Contribuer à la montée en compétence de l'équipes (formations, routine commerciales, scripts)
- Maîtriser et améliorer nos outils Sales (Hubspot, Modjo, Ringover)

Product launcher
- Tester l'intérêt des agences pour les produits Luko : Notre offre évolue, on compte sur toi pour tester l'intérêt des prospects et nous faire tes retours ;)
- Collaborer avec les autres teams Luko (produits, tech, ops) afin d'identifier les futures killing features de nos plateforme

Pour y arriver, tu seras entouré(e) d'une équipe qui t'onboardera et t'accompagnera jusqu'à ce que tu sois à l'aise sur tes missions : dès ton arrivée, tu suivras un parcours de formation spécialisée pour nos sales qui te permettra de perfectionner ta maîtrise du secteur de l'immobilier, du métier de Sales et de nos outils opérationnels.

Alors si tu veux évoluer dans un environnement stimulant en travaillant dans une équipe expérimentée, tout en rejoignant un pôle où tout reste à faire, ce poste est fait pour toi !

C'est un match si...- Tu as une première expérience réussie en Sales/Business development : tu as au moins 2 ans d'experience (inc. stage/alternance) et tu témoignes d'un track record - tu as géré tout le cycle de vente
- Tu as un état d'esprit d'entrepreneur/se : tu es force de proposition et veut avoir un vrai impact au quotidien sur ton environment. Tu bénéficieras d'une grande autonomie pour mener des initiatives percutantes pour l'équipe;
- Tu es curieux(se), tu n'as évidemment pas besoin d'être expert(e) sur les métiers de l'immobilier - nos formations continues et l'encadrement permanent de notre équipe te permettront de réussir et de t'épanouir sur ce poste !
- Tu es Français(e) bilingue/natif(ve) la langue utilisée dans ton rôle au quotidien sera essentiellement le Français;
- Tu es à l'aise avec l'anglais (ecrit/oral), qui est notre langue principale de collaboration en interne chez Luko, compte tenu de notre environnement international.

Si tu te reconnais dans cette description et que tu as envie d'apprendre dans un environnement stimulant, alors on a hâte de te rencontrer !

Ce que nous offrons :- Rejoins l'insurtech qui connaît la plus forte croissance en Europe.
- Rejoins la 1ère scale-up française où il fait bon travailler en termes de bien-être.
- Carte ticket restaurant
- Mutuelle
- 50% du titre de transport Navigo / budget télétravail
- 50% de votre cotisation Assurance Habitation Luko offerte
- Vacances illimitées
- Pro-bono
- Évolues dans un environnement stimulant et plein de défis.
- Partages et apprends avec une équipe passionnée et diversifiée
- Équipe internationale, bienveillante et bureaux à Paris & Berlin
- Possibilité de télétravailler

Notre processus de recrutement :
- 1er Entretien - introduction avec Eliott, Commercial Lead
- Test Technique et debrief avec Eliott et Alexia, VP Luko Real Estate
- Entretien Lukofit (culture-fit) avec Alison de l'equipe People.
- Entretien Team-fit avec Clement, Business Developer

Qui sommes-nous?
Luko est la première insurtech en France et en Europe. En plus d'être un assureur, Luko est aussi un partenaire de vie qui rend l'assurance habitation simple et transparente, tout en permettant à des milliers d'assurés de prendre soin de leur maison au quotidien.

Notre obsession ? Offrir une expérience incroyable à l'assuré, et transformer un secteur perçu comme un mal nécessaire en un service qui protège réellement.

Mais Luko ne se contente pas d'assurer, il s'agit aussi de construire une assurance au service de la société et de prévenir les problèmes. C'est ce qui nous a conduits à intégrer le Giveback dans notre modèle économique et à développer des services de prevention pour aider des millions d'Européens à prendre soin de leur maison.

En 5 ans, nous avons convaincu plus de 400 000 utilisateurs de nous faire confiance. Nous sommes soutenus par quelques-uns des plus grands fonds de capital-risque (EQT Ventures, Accel, Founders Fund, Speed Invest, Xavier Niel, etc.) et avons levé plus de 70 millions d'Euros en séries A et B.

Nous sommes une équipe de plus de 200 talents ambitieux et créatifs désireux de réinventer une industrie entière. Nous recherchons d'autres talents motivés et qui souhaitent avoir de l'impact afin de développer Luko en Europe. Nous nous engageons pour l'égalité d'accès à l'emploi, l'inclusion et la diversité au sein des équipes.

Tu as lu jusqu'au bout, autant postuler !
N'hésite pas à consulter notre Guide pour en savoir plus sur Luko, notre culture d'entreprise et notre façon de travailler !

Diversité, inclusion et équité
Nous pensons que l'inclusion est le résultat d'un engagement permanent. Nous voulons construire un environnement ouvert à tous, indépendamment de la nationalité, des capacités physiques, de la structure familiale, de l'âge, de la situation socio-économique, de l'état civil, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine ethnique, de la religion, des croyances ou de tout autre élément qui rend votre expérience de vie unique. Nous nous efforçons en permanence de créer un environnement diversifié, équitable et inclusif, où chacun a un espace pour s'épanouir. Pour encourager cette démarche, nous avons mis en place une politique pour soutenir cet engagement, tu peux en savoir plus ici.
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