Vous cherchez à participer au développement d’une société en pleine croissance? Qui plus est, sur un marché de niche ?
La gestion des expatriés et l’international vous attirent ?
Vous aimez l’autonomie et souhaitez travailler en home working, tout en restant flexible pour rencontrer vos collègues régulièrement et rendre visite à vos clients ?
Vous préférez une petite équipe dynamique à une structure lourde et complexe … ?
Alors ce poste est peut-être fait pour vous !
Description de la mission :
- Comprendre l’activité, et identifier des opportunités dans les secteurs porteurs : recherches sur les industries et les événements, les publications, les forums, les groupes et les annonces.
- Cibler et identifier les décisionnaires afin de leur présenter la société et leur proposer des offres commerciales adaptées aux potentielles opportunités. Cela passe notamment par un développement sur les réseaux sociaux, une prise de contact par conférence téléphonique voire un rendez-vous physique avec les prospects les plus qualifiés.
- Suivre les offres, se charger de la négociation, de l’élaboration et la clôture des contrats, en tenant compte des exigences contractuelles.
- Établir une relation de confiance B to B avec les prospects / clients, effectuer un suivi régulier des comptes, et un report auprès de la direction de la société.
- Marché: FRANCE
Faire vivre la société et la développer signifie aussi de la mettre en valeur, de la représenter lors d’événement, ce qui signifie également d’avoir une bonne connaissance et maitrise de l’offre. Cela implique aussi de mettre à jour vos connaissances professionnelles en suivant des publications professionnelles; entretenir des réseaux personnels; participer à des réunions et meetings professionnels.
Notre offre :
- Home working ( avec 1 déplacement intragroupe de 2 jours par mois )
- Flexibilité horaire/lieu de travail
- Environnement international
- Outils de travail et formation continue
- Rémunération attractive pour les plus motivés
Nous recherchons exclusivement un(e) candidat(e) qui a une véritable motivation , expérience et/ou compétence dans la prospection et les relations commerciales B to B (goût du contact, très bonne élocution, esprit de synthèse, maîtrise des outils de développement commercial).
Vos compétences et qualifications, en bref:
- Langue maternelle : Français
- Habilité à suivre un cycle de vente complet, depuis l’identification de prospect qualifié jusqu’à la clôture d’un contrat.
- Compétence et expérience en prospections B to B ( Réseaux Sociaux, Web, Téléphone)
- Principe de vente garantissant une vente basée sur les besoins des clients
- Patience et persévérance,
- Détermination, autonomie, professionnalisme, intégrité, honnêteté
- Bonne maîtrise des outils informatiques (MS Office, CRM, Réseaux Sociaux).
Interview et Sélection :
- 1ère interview par Skype
- 2e interview : face à face : lieu à confirmer
Plus d’informations sur nos activités : www.mobilityhr.com
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Education:
Licence (Requise)Language:
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