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Business Developer (H/F) Full Remote Lyon

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Contenu de l'offre Business Developer (H/F) Full Remote Lyon chez Rokett.co

Business Developer (H/F) Full Remote Lyon




Vos Missions Incluent


En tant que Business Developer, vous êtes un réel moteur dans la construction de votre business et responsable du développement commercial.


En tant que Business Developer, vous trouvez des solutions à vos clients afin de les accompagner dans leur recrutement interne.


Vous faites partie intégrante d'une équipe et, ensemble, vous recherchez la solution la plus adaptée pour vos clients.


En tant qu'interlocuteur de confiance, vous guiderez vos candidats et vos clients tout au long du processus d'embauche afin que le bon candidat occupe le bon poste.



En Résumé, Vous Contribuerez à




Créer un portefeuille clients et les fidéliser
Chasser les bons candidats que nous considérons
Accompagner les candidats : aidez-les à prendre des décisions et défendre leurs intérêts
Conseiller vos clients sur les meilleures solutions de recrutement
Agir en tant que conseiller auprès de vos clients pour les aider à définir leurs besoins


Ce que nous vous offrons ?




Une rémunération en fonction de votre expérience
Du full Remote/Hybride (à convenir)
Des horaires flexibles dès la fin de votre période d’essai
Un développement de carrière
Carte Swile
Des incentives mensuels pour les tops performers (iPads, trottinettes électriques, voyages, expériences, abonnements Netflix, Spotify, etc.)
Nous vous offrons également une formation de top niveau sur nos pratiques commerciales, dans le recrutement et le jargon Tech & Data
Chez Rokett, on sait comment rendre notre environnement de travail fun et stimulant !


Rémunération : fixe à convenir en fonction de votre expérience + variable déplafonné



Profil Recherché



Qui êtes-vous ?




Vous aimez travailler avec vos collègues dans un environnement performant et vous avez une attirance pour le secteur Tech & Data.
Vous avez un esprit compétiteur et les challenges vous animent ?
Vous souhaitez évoluer ?
Vous justifiez au minimum de 1 an d'expérience en cabinet de recrutement ou de Conseil ou 2 ans d'expérience commerciale










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