Acteur majeur de l'expertise comptable, de l'audit et du conseil depuis 40 ans, le Groupe SFC accompagne aujourd'hui plus de 7 000 chefs d'entreprise (commerçants, artisans, professions libérales, start-up, TPE, PME, groupes français et internationaux, filiales de groupes étrangers…) de tous secteurs d'activité. Le Groupe SFC est présent sur 20 sites et accompagne ses clients au quotidien, ainsi qu'à tous les moments clés de leur existence : de la création à la transmission. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons en CDI pour notre Pôle International situé à Lyon 7ème un(e) Responsable de Clientèle Comptable H/F.
Vous assurerez, sous la supervision d’un Manager, la gestion complète de dossiers en Expertise Comptable sur un portefeuille de clients de type PME/PMI à dimension internationale. Vous superviserez les travaux d’un(e) assistant(e) qui a pour mission le traitement des pièces comptables et l’établissement des déclarations fiscales. Vous réalisez la révision, la préparation les clôtures annuelles. Vous en assurez également le bilan et la liasse fiscale pour les sociétés du portefeuille.
Vous contribuez également dans le cadre d’une relation quotidienne client/cabinet à l’information et au conseil des clients.
De formation Bac +5 en comptabilité (DSCG, Master CCA …), vous avez d’une expérience en cabinet comptable de 5 ans. Vous devez impérativement parler anglais et/ou allemand. De formation supérieure DCG ou DSCG, vous bénéficiez d'un très bon relationnel. Autonome, vous êtes organisé(e) et performant(e), vous maîtrisez les outils informatiques (Cegid…). Vous pourrez effectuer votre stage du diplôme d’expert-comptable (DEC) au sein de notre cabinet.
Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en tant que Collaborateur(rice) Comptable en cabinet.
Rejoignez un groupe dynamique et performant, à l'esprit d'équipe et ayant un grand sens du client. Vous travaillerez au sein d'un groupe structuré, certifié ISO, qui vous apportera le support nécessaire à votre intégration et à votre évolution.
Nos avantages :
Plan de formation attractif. Télétravail Horaires flexibles CE/CHSCT. Tickets restaurant. 15 jours de RTT. Déconnexion des outils soir et week-end. Evènements sportifs, séminaires. Participation Gestion des carrières Inscription au DEC sans condition d’anciennetéLa mobilité des actifs, un levier pour lutter contre le chômage et améliorer la compétitivité de l’économie française ? Oui, si elle...
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