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Chargé(e) de développement commercial H/F

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Contenu de l'offre Chargé(e) de développement commercial H/F chez Svh Energie

SVH Energie

SVH ENERGIE, spécialiste des économies d’énergie, propose différentes solutions permettant de réaliser des économies et de simplifier le chemin vers la transition énergétique.

Fondée en 2008, SVH ENERGIE a démontré au fil du temps la pertinence de son modèle économique, de ses méthodes de vente et de commercialisation pour le marché résidentiel. Pour réussir à durer dans une filière émergente, SVH ENERGIE a su mettre en œuvre un savoir-faire technique et une recherche de l’excellence au service des installations des particuliers.

Depuis dix ans, ce sont des services techniques et commerciaux dédiés à la sérénité du consommateur.

Leader français de l’intégration photovoltaïque, SVH ENERGIE compte aujourd’hui plus de 15 000 clients et équipe 2 toits solaires sur 3 en France.

 

Vous êtes…

Jeune diplômé d’une école de commerce/marketing ou d’un Bac +2 Force de vente ou Marketing, et vous avez une première expérience dans ce domaine. Votre leadership est reconnu, il vous permettra de développer et d’animer l’une de nos branches d’activités.

Vous avez le gout du challenge et de fortes capacités de conviction. Dynamique, méthodique et disposant d’excellentes qualités relationnelles, vous saurez trouver votre place au sein des équipes SVH Energie !

 

Votre rôle et vos missions chez SVH Energie…

Au sein de l’équipe commerciale, vous participerez au plan de développement des actions commerciales et marketing sur les différents axes sélectionnés en région.

Ainsi, vous aurez en charge de :

- Suivre de façon opérationnelle et animer les populations commerciales concernées,

- Mettre en œuvre sur le terrain les axes de développement choisis avec la direction,

- De mettre en place des méthodes, des actions et outils en lien avec les services support,

- D’animer les formations spécifiques si nécessaire,

- D’assurer une communication fluide ascendante et descendante avec l’ensemble des services concernés.

Modalités

Poste à pourvoir en CDI dès que possible.

35H

Véhicule de fonction + Téléphone + Primes exceptionnelles en fonction de la performance.

Déplacements en régions à prévoir.

Cpf final 4
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