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Contenu de l'offre Inside Sales H/F chez Zenchef

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À propos

Servir les restaurateurs et les chefs pour leur faire gagner en indépendance fait partie de notre ADN chez Zenchef depuis nos débuts en 2011.

Avec la digitalisation croissante du secteur de la restauration, nous avons fait le pari d'aider les restaurateurs à tirer profit au mieux de cette transition numérique.

Comment ? En leur permettant d'optimiser le remplissage de leurs salles, mais surtout, en leur permettant de mieux contrôler leur présence sur le web, et plus particulièrement, leurs réservations en ligne.

C'est pourquoi notre service met à leur disposition un système de réservation sans commissions, ni intermédiaires. Aujourd'hui leader européen des solutions de réservation en ligne indépendantes pour les restaurants, notre solution est utilisée par plus de 4000 établissements en France et en Europe. Parmi eux, des tables étoilées, des restaurants de quartier, des brasseries gérant des centaines de couverts par jour, et des grands groupes.

Pour continuer à développer notre service déjà en pleine croissance et accompagner de plus en plus de restaurants pour qu'ils relèvent avec succès le défi du numérique tout en conservant leur indépendance, nous cherchons à faire grossir nos rangs de nouveaux talents.

Nous cherchons avant tout à impacter positivement le secteur de la restauration en faisant de l'intérêt des restaurateurs la priorité de nos actions et de nos décisions. Pour cela, nous nous investissons pleinement et nous nous assurons de donner le meilleur de nous-mêmes tout en respectant l'équilibre personnel de chacun.

Zenchef prône la liberté d'initiative et d'apprentissage en créant un lieu où chacun se sent à l'aise de prendre des risques et de recommencer. L'humilité et la remise en question nous permettent de progresser.

La convivialité est le maître mot de Zenchef. Nous créons une ambiance de travail familiale et conviviale en privilégiant des relations sincères et authentiques, gage de performance.







Descriptif du poste

Zenchef est une solution tout-en-un qui permet aux restaurateurs de gérer leur site internet, leurs réservations, leurs avis et la relation avec leurs clients en toute simplicité.

Notre startup basée à Paris a déjà convaincu près de 3000 restaurateurs en Europe et a levé 8 millions d'Euros auprès d'investisseurs de renom (Elaia Partners, XAnge, Edenred, Kima Ventures).

Ce que l'on te promet :
- Partager notre passion pour la restauration et la Food.
- Travailler dans une équipe ultra dynamique et passionnée.
- Se dépasser, tous les jours, et avoir un impact visible sur la croissance de la société.
- Participer au développement d'une start-up française aux multiples métiers : la restauration, le marketing et la tech.

Rattaché(e) à l'équipe de développement commercial France, tu es en charge de démarcher de nouveaux restaurants et de mettre en place une relation de qualité avec eux.

Tes missions quotidiennes en tant que Sales Manager consisteront à :
- Engager, démarcher et convertir les restaurateurs prospects en clients.
- Identifier, prospecter et développer un pipe de leads à fort potentiel.
- Elaborer des propositions commerciales.
- Effectuer de démonstrations à distance et sur le terrain pour convaincre vos clients.
- Reporting régulier de l'activité via l'outil CRM Sales Force.
- Accompagner les restaurateurs dans l'adoption du service.





Profil recherché
- Tu aimes la vente et closer des clients.
- Tu es la culture du résultat.
- Tu es impliqué(e) et aimes voir l'impact de tes actions au quotidien.
- Tu es autonome et recherches des responsabilités.
- Tu aimes travailler en équipe.
- Tu es à l'aise au téléphone et sais convaincre pour convertir des prospects en clients.
- Tu es rigoureux et méthodique pour assurer le suivi des leads.
- Tu as une bonne compréhension du web marketing et une appétence pour la restauration.

En échange de quoi ?
- Salaire fixe : de 28 000€ à 30 000€ selon profils.
- Salaire variable : de 12 000€ à 45 000€.
- Tickets restaurants (carte Swile) : 8€ / jour.
- 50% de ton Pass Navigo et de la Mutuelle et prévoyance d'entreprise (Swiss Life).
- Abonnement Gymlib.
- Qare pour avoir accès à de nombreux rendez-vous chez des praticiens dans un court délai.
- Un macbook air de fonction, neuf, renouvelé tous les trois ans.
- De nombreux événements.
- Une politique de télétravail flexible.

Process de recrutement
- 1er échange de 30 minutes avec le Talent Acquisition Manager.
- Un entretien avec ton futur manager suivi d'un cas pratique.
- Une rencontre sur site avec toute l'équipe.

Informations complémentaires
- Type de contrat :CDI.
- Date de début :03 octobre 2022.
- Lieu :Paris, France (75017).
- Niveau d'études :Bac +2.
- Expérience :> 6 mois.
- Télétravail partiel possible.


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