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Corporate Risk & Insurance Manager (M/F)

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Contenu de l'offre Corporate Risk & Insurance Manager (M/F) chez ENGIE


Corporate Risk & Insurance Manager (M/F)


Nous sommes un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services. Avec nos collaborateurs, nos clients, nos partenaires et nos parties prenantes, nous sommes engagés chaque jour pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone, grâce à des solutions plus sobres en énergie et plus respectueuses de l’environnement. Guidés par notre raison d’être, nous concilions performance économique et impact positif sur les personnes et la planète en nous appuyant sur nos métiers clés (gaz, énergies renouvelables, services) pour proposer des solutions compétitives à nos clients.


La direction Management des Risques & Assurances du groupe ENGIE recrute :

Un.e Corporate Risk & Insurance Manager (H/F)

basé à Courbevoie La Défense (92)


Des déplacements en province ou à l’étranger (autres que Luxembourg) sont possibles.


Missions du Département :


Le département Management des Risques & Assurances du groupe ENGIE est basée à Paris et Bruxelles et intervient au sein de la Direction ‘Group Financial Control’. Il a pour missions de :



Définir les politiques de Management des Risques et Assurances pour le Groupe ;
Fournir un cadre et une cartographie des risques ainsi que des plans d’atténuation des risques basés sur des actions correctives et sur les assurances ;
Produire pour le Comité Exécutif et les Comités du Conseil d’Administration, la revue générale des risques du Groupe, et une évaluation de chacun des risques prioritaires ;
Élaborer les informations sur les risques publiées dans le Document d’Enregistrement Universel ;
Contribuer à la rédaction du Rapport Intégré ;
Animer les filières Managements des Risques et Assurances ;
Assurer le management fonctionnel avec les Hubs, pour être en maitrise de l’ensemble des filières Management des Risques et Assurances ;
Analyser, évaluer les risques assurables et mettre en œuvre la meilleure stratégie pour protéger le Groupe (prévention, auto-assurance, transfert vers le marché de l’assurance)
Gérer l’intégralité du processus d’Achats s’agissant des Assurances pour le Groupe (incluant des délégations auprès des Responsable Assurances géographique et du Comité Assurance du Groupe) ;
Définir, en étroite collaboration avec les opérations, la meilleure stratégie d’assurance et assurer le suivi efficace des politiques et plans d’actions ;
Piloter les programmes de prévention des sites industriels et suivre les plans d’action en vue d’améliorer la sécurité industrielle, apporter le support aux opérations pour une indemnisation correcte et rapide des sinistres couverts sous les contrats d’assurances ;
Travailler de concert avec les GBUs et fonctions supports pour identifier, surveiller et atténuer les risques au jour le jour mais également en cas d’acquisitions/cessions, développement de projets, gestion des risques.

Le département Management des Risques et Assurances centralise donc les expertises de management des risques et d’assurances au sein d’ENGIE et assume un rôle d’interface avec les autres fonctions du Groupe, les Hubs et les GBUs.


Missions du Corporate Risk & Insurance Manager :


La direction Management des Risques et Assurances recherche un(e) Corporate Risk & Insurance Manager responsable de domaines, notamment en charge de (les activités pourront être ajustées en fonction du profil des candidats) :


Général :Contribue activement à la réalisation des missions du département (cf ci-dessus). A ce titre, il/elle



participe régulièrement à des études de portée transverse au Groupe ;
partage les informations techniques ou de marchés ou ses retours d’expérience en vue d’enrichir les données du Département ;
fait preuve d’initiatives et a un rôle actif au sein des réunions d’équipe ou du Comité qu’il/elle en soit membre ou non ;
apporte son éclairage le cas échéant aux analyses ERM.

Volet Assurances :



Suivi et responsabilité sur un périmètre d’entités du Groupe ENGIE. 

Ainsi, sur le périmètre confié, il/elle :
Anime le réseau des interlocuteurs assurances ;
Veille au respect de la Politique Assurances sur son périmètre ;
Assure la gestion des sinistres majeurs en interface avec les courtiers/assureurs ;
Assure le pilotage de la Prévention des Risques : contribue à la sélection des sites à auditer et à l’organisation des audits, assiste en tant que besoin aux visites de risques / audits, veille à la mise en œuvre des recommandations émises lors des audits ou aux guidelines établies si les activités / sites de son périmètre son concernés ;
Contribue activement à la prévention contractuelle : partage et explique les guidelines Groupe auprès de ses interlocuteurs et, si besoin est, apporte son appui dans la revue des clauses contractuelles en lien avec les assurances des différents contrats et marchés passés par les entités de son périmètre (relecture / rédaction / négociation) ;
Pilote le suivi budgétaire.
Fait preuve de force de conviction dans le portage de ses préconisations auprès de ses clients internes et dans le cadre des négociations menées avec les prestataires externes.
Représente le département dans le cadre de réunions et de groupes de travail transverses.



Suivi et responsabilité des programme d’assurance sur les activités Renouvelables en Europe (Eolien, solaire) et France (Biogaz, Hydro) :
Organise et conduit le renouvellement des programmes transverse au Groupe en prenant en charge les analyses, l’élaboration des montages, la recherche de partenaire et les négociations. Il/elle définit les modalités de couverture les plus adaptées et propose le cas échéant des adaptations / améliorations aux programmes d’assurance ;
Pilote, le cas échéant, le processus de consultation par appel d’offre auprès des courtiers et/ou des assureurs pour la recherche du ou des partenaires nécessaires (analyse des besoins, rédaction du cahier des charges, analyse des offres, conduite des négociations) et soumet sa recommandation sur la présélection du/des candidat(s) au Comité Assurances selon la gouvernance en place ;
Actualise les contrats d’assurance en cours de période au gré des évolutions de l’environnement (intégration des nouveaux risques, répartition des primes, mise à jour des garanties, négociation des avenants…) ;
Supervise et s’assure du bon niveau des services apportés par les courtiers et les assureurs, et établi les indicateurs de performance permettant de mesurer et motiver l’atteinte du niveau de performance cible (qualité des livrables, délais de réponses, …)
Est amené(e) à concevoir des outils de communication et de formation pour sensibiliser ses interlocuteurs et optimiser leur prise en compte des évolutions des programmes d’assurances, de la prévention des risques (physique et contractuelle) et des bonnes pratiques de gestion des sinistres ;
Pilote le suivi budgétaire des programmes d’assurances confiés ;
Supervise et apporte un support aux opérations pour une indemnisation correcte et rapide des sinistres couverts sous les contrats d’assurances
Pilote les programmes de prévention des sites et suit les plans d’action en vue d’améliorer la sécurité industrielle
Veille à alimenter les différents outils de pilotage du département (Insurix, reportings, …) ;
Participe, le cas échéant, aux due diligences relatives à des acquisitions sur les périmètres confiés, soit directement, soit en appui et en complément des Responsables Assurances directement concernés ;


Volet produits d’assurance affinitaires :



Participe aux négociations et aux réunions de discussions contractuelles avec les parties prenantes (courtiers, assureurs)
Participe aux Comité de Pilotage des produits d’assurance affinitaires
Vérifie les calculs de Participation aux Bénéfices
Participation aux discussions avec assureurs et courtiers qui sollicitent BtoC pour la création de nouveaux produits
Veille sur les évolutions de la législation sur les activités de distribution de produits d’assurance
Renouvelle les agréments et adhésions nécessaires à l’activité de courtier d’ENGIE SA (ORIAS, caution financière, adhésion à une association professionnelle agréée par l’ACPR).

Profil


Vous disposez d'une formation de niveau master ou supérieur, idéalement juridique ou assurances. Une qualification en management des risques, une expérience éprouvée en évaluation et prévention des risques ou une expertise en assurance chez un courtier d’assurance, un assureur/réassureur ou une société internationale serait un plus ;


Vous avez une expérience diversifiée de plusieurs métiers du Groupe dans des fonctions opérationnelles, une expérience internationale serait un plus ;


Vous vous intéressez aux évolutions de la société, curieux/se des nouveautés.


Compétences




Qualification et expérience


- Vous disposez d'une formation de niveau master ou supérieur, idéalement juridique ou assurances. Une qualification en management des risques, une expérience éprouvée en évaluation et prévention des risques ou une expertise en assurance chez un courtier d’assurance, un assureur/réassureur ou une société internationale serait un plus ;


- Vous avez une expérience diversifiée de plusieurs métiers dans des fonctions opérationnelles, une expérience internationale serait un plus ;


- Vous vous intéressez aux évolutions de la société, curieux/se des nouveautés.


Compétences




Langues :
Français et anglais courants (oral et écrit) vous permettant de participer efficacement à des réunions dans les deux langues et vous rédigez de façon précise dans au moins l’une de ces deux langues ;

la pratique d’une autre langue est un plus ;




Bonne maitrise des techniques d’analyse de risques ;
Aisance relationnelle, travaille facilement en équipe et avec différentes filières techniques et fonctionnelles, et avec des personnes ayant des origines culturelles différentes ;
Ouverture à différents modes de raisonnement ;
Très bonnes qualités d’écoute, d’analyse, de synthèse et d’écriture, vous aimez approfondir les sous-jacents ;
Sens de la pédagogie permettant de se faire comprendre simplement par des non spécialistes ;
Esprit critique mais néanmoins mesuré ;
Capacité de négociation, force de persuasion notamment dans un environnement technique ;
Aisance rédactionnelle et aisance avec les chiffres ;
Maitrise des outils informatiques classiques (e.g. Suite Office), et production de documents de qualité ;
Capacité à gérer en mode projets plusieurs sujets et dans des délais parfois restreints.


Lieu de travail


Région parisienne – actuellement ENGIE Tour T1 - 1, Place Samuel de Champlain à PARIS LA DEFENSE.


Des déplacements en province ou à l’étranger sont possibles.



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