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Contrôleur de gestion industriel (H/F – en CDI)

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Contenu de l'offre Contrôleur de gestion industriel (H/F – en CDI) chez VERESCENCE

Contrôleur de gestion industriel (H/F – en CDI)




VERESCENCE est aujourd'hui le leader mondial de la fabrication de flacons en verre pour l'industrie de la parfumerie et des cosmétiques. Grâce à notre savoir-faire et à notre expertise, nous fournissons du verre aux plus grandes marques depuis plus de 120 ans. Passionnés par notre métier, nous repoussons sans cesse les limites de notre savoir-faire pour fournir des produits de haute qualité, innovantes et respectueuses de l'environnement à de nombreuses marques internationales. Nous développons des flacons aux formes spécifiques qui répondent aux exigences des plus grands noms du monde de la beauté.






A la pointe de l'innovation, nous offrons à nos clients une couverture industrielle internationale avec nos 7 sites de production dans le monde en Europe, Amérique du Nord et Asie.






Le Groupe compte 2 300 salariés, dont 1 sur 2 travaille hors de France.






Plus d'informations sur notre site internet : https://www.verescence.com






VERESCENCE recrute un Contrôleur de gestion industriel (H/F – en CDI) pour rejoindre les équipes basées sur notre site de production de flaconnage de Mers-Les-Bains.








MISSIONS






Ce poste Contrôleur de gestion industriel est rattaché au Responsable CSP Controlling France


Il aura pour missions principales :






· Préparer, contrôler et mettre à disposition de ses Clients Internes (Usines de production, Direction), les Indicateurs industriels opérationnels (KPIs)






· Participer activement, de manière transversale, aux processus de clôture, de budget annuel, en collaboration avec les Contrôleurs Financiers de chaque site de production






· Optimiser et harmoniser les outils de reporting et procédures destinées aux Usines






· Participer à l’évolution des outils de reporting dans PowerBI et SAP






· Assurer, pour le Compte des Contrôleurs financiers des sites, les tâches récurrentes du Contrôle de gestion opérationnel






· Participer, en étroite collaboration avec les Contrôleurs financiers des Sites de Production, à la clôture mensuelle






· Participer, en étroite collaboration avec les Contrôleurs financiers des Sites de Production, à la construction du budget annuel




· Effectuer la revue annuelle des normes de production, des CUO, des coûts de revient dans SAP






· Optimiser et harmoniser, avec l’aide du Responsable CSP Controlling France, les outils de reporting et les procédures en vigueur dans les différents sites






· Maintenir, optimiser et développer nos Systèmes d’Information (notamment PowerBI, SAP)


Principaux interlocuteurs :






En interne :






· Les Contrôleurs financiers des Site de production dans le cadre du pilotage de la performance industrielle, de l’amélioration des processus, de la clôture ou du budget






· Le Siège dans le cadre de missions transverses ou de clôture






· Ponctuellement la DSI pour améliorer les Systèmes d’Information financiers (SAP / PowerBI notamment)






En externe :






· Les Commissaires aux Comptes dans le cadre des audits annuels


· Ponctuellement des Consultants externes








PROFIL








. Niveau Bac +5 (diplômes universitaires, écoles de commerce)




. Expérience professionnelle de 2 ans minimum dans un poste similaire






Compétences techniques :






· Bonne sensibilité technique et connaissance du contexte industriel (processus de production)


· Appétence pour les chiffres, les données techniques et les systèmes d’information


· Connaissance du Pack Office, notamment Excel


· Connaissances comptables et financières


· Bon niveau d’Anglais parlé et écrit








Soft skills :








· Capacité à travailler en transverse


· Bon sens de l’analyse et de la synthèse


· Ouverture d’esprit, et bon esprit d’équipe


· Bon communicant


· Bonne capacité d’apprentissage et curiosité


· Sens de l’organisation, rigueur


· Force de proposition et autonomie


· Loyauté, discrétion






Choisir Verescence, c'est :






· Travailler pour le leader mondial des flacons de luxe






· Rejoindre une société à la pointe de l'innovation et de la RSE






· Avoir un impact positif sur l'environnement en contribuant à des projets significatifs (décarbonation, gestion des déchets et de l'eau...)






· Incarner un esprit de travail unissant Passion, Respect, Courage et Excellence.






· Poursuivre une carrière stimulante et passionnante, grâce à des formations et des programmes de mobilité interne et internationale (échanges intersites, stages, V.I.E. pour les jeunes diplômés...).






· Porter un savoir-faire sans cesse renouvelé et une passion pour le verre, matériau recyclable à l'infini.








Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci de nous transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail à : Corinne Labadens – Responsable Développement RH - Mail : corinne.labadens@verescence.com











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