Auditeur Interne H/F

Contenu de l'offre Auditeur Interne H/F chez Wibast

Wibast recherche …
Wibast est un cabinet expert du recrutement de profils cadres et managers issus des fonctions commerciales, marketing / digitales et support (finance, RH, juridique, paie).

Wibast recherche pour son client, groupe international à taille humaine évoluant dans le domaine de la fabrication de produits chimiques destinés notamment à l'industrie pharmaceutique et cosmétique, un Auditeur interne F/H.

Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous contribuez à la maîtrise du risque opérationnel.

Vos missions principales seront les suivantes :

Réaliser les interventions d'audit interne au sein des différentes entités françaises et internationales du Groupe, ainsi qu'au sein des fonctions corporate du Groupe :
- Participer à l'élaboration du programme d'audit sur le périmètre du Groupe.
- Mener les missions d'audit : vérifier la bonne application des procédures du Groupe.
- Discuter/Proposer des pistes d'amélioration avec les directions métiers et fonctionnelles.
- Participer à la définition, validation, déploiement des plans d'actions correctifs.
- Participer au déploiement des procédures et processus lié aux sujets de contrôle interne.
- Participer à l'amélioration et l'harmonisation du référentiel des politiques et procédures.
- Participer à l'alimentation de la cartographie des risques, et plus généralement au dispositif de maîtrise des risques.
- Tenir un reporting du niveau de déploiement au sein du Groupe.
- Préparer les présentations de suivi pour le comité exécutif et pour le comité d'audit.
- Contribuer à la proposition des mises à jour de procédures Groupe ou des nouvelles procédures à leur déploiement.
- Apporter votre concours à la réalisation de missions visant à une meilleure maîtrise du risque opérationnel,.

Communiquer & sensibiliser :
- Participer à l'alerte du management et des organes de gouvernance sur les enjeux émergents (nouveaux types de risques, évolutions réglementaires...).
- Assurer un reporting régulier à la Direction Générale et participer aux instances de reporting adaptées.
- Définir des actions de prévention et de sensibilisation des personnels à la gestion des risques en général, au bon respect des procédures internes en particulier,
- Assurer une veille professionnelle sur l'évolution des bonnes pratiques de l'audit Interne.