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Contenu de l'offre Digital Project Manager H/F chez AbbVie

About AbbVie
AbbVie (NYSE: ABBV) est une société biopharmaceutique Internationale, axée sur la recherche et le développement qui répondent à certaines des maladies les plus complexes et les plus graves du monde. La mission de la société est d'utiliser son expertise, des personnes dévouées et son approche unique de l'innovation pour développer et commercialiser des thérapies innovantes à travers les 4 aires thérapeutiques : Immunologie, Oncologie, Virologie et Neurosciences. Implantée dans plus de 75 pays, les collaborateurs d’AbbVie travaillent tous les jours pour faire progresser la santé et créer un impact remarquable sur la vie des patients et de leurs familles, dans le monde entier. Pour plus d'informations sur AbbVie, nous vous conseillons d’aller visiter notre site internet www.abbvie.com. Vous pouvez nous suivre sur Twitter @abbvie, Facebook ou LinkedIn.
En adéquation avec la stratégie des Brand teams et les orientations stratégiques et digitales de la filiale, être force de proposition sur les solutions digitales et multicanales et driver pour l’équipe digitale la partie Innovation/partenariat extérieurs.

1. Maximiser l’adéquation entre la demande de nos clients internes et les prestataires externes concernant les projets digitaux/MCM

2. Garantir expertise, support et conseil aux demandeurs internes, leur apporter des solutions dans la gestion et la réalisation de leurs opérations et proposer des axes d’amélioration afin de permettre de gagner en efficience

3. Dans le respect des procédures internes, d’Ethique & Conformité et de transparence, de la réglementation en vigueur, et des outils mis à disposition par l’entreprise, assurer la gestion et la mise en place de projets digitaux (sites web, réseaux sociaux, blogs, campagnes promotionnelles, …)

4. Driver, en accord avec son N+1, la stratégie d’innovation et de partenariats extérieurs de la filiale et assurer l’exécution de cette stratégie en adéquat avec les besoins des Brand Teams

5. Contribuer à définir des objectifs de sources d’efficience au profit des clients internes

6. Assurer une cohérence des actions mises en oeuvre avec la stratégie digitale/multicanale globale de l’entreprise tant au niveau filiale qu’au niveau du groupe

ACTIVITÉS PRINCIPALES

1. Participe à la création et à la mise en oeuvre de projets digitaux
Pilote les aspects digitaux des appels d’offres et participe au choix des agences retenues Page 2
Etablit et pilote les aspects digitaux des actions mises en place Collabore avec les équipes locales et internationales afin de s’assurer que les actions mises en place dans la filiale respectent les règles du groupe. Gère et coordonne les étapes du projet digital à mettre en place avec les autres parties prenantes internes 2. Dirige et coordonne les profils digitaux impliqués dans les actions digitales en interne et/ou en externe (prestataires / agences)
3. Mesure et analyse
S’assure de la mise en place d’indicateurs clés de performances (KPI). Suit les projets régulièrement en fonction des KPIs mis en place tout en veillant aux pistes d’optimisation envisageables 4. Co-lead la mise en place d’une stratégie filiale d’innovation ouverte vers l’extérieure pour répondre aux besoins des patients et des professionnels de santé
Effectue une veille technologique/concurrentielle sur le domaine de l’open innovation et rencontre les acteurs clés Participe à l’échange des « best practices », se tient informé des tendances dans son domaine, participe à des conférences et rencontre ses pairs. Est force de proposition sur la mise en place de la stratégie interne avec son N+1 5. « Évangélisation » interne à propos de l’utilisation du multicanal
Est force de proposition auprès de ses interlocuteurs en interne pour conseiller et guider dans l’utilisation du Digital/MCM Guide ses interlocuteurs dans l’utilisation et les spécificités de ces nouveaux modes de communication, tant siège que terrain Participe activement à la diffusion de « Best Practices » sur les canaux de communication internes à disposition
PRINCIPALES RELATIONS PROFESSIONNELLES
Internes : Digital Team, Brand Teams, équipe de la direction BTS (IT), Equipe programme patient, direction de la communication, direction juridique, interlocuteurs des entités WEC & Global en charge des projets digitaux
Externes : prestataires (agences, freelances, partenaires techniques), start-up et incubateurs
Qualifications
CONNAISSANCES ASSOCIÉES
(Niveau : 1 base - 2 : connaissances avancées - 3 : maîtrise – 4 : Expertise)
Métiers du web (graphiste, webdesigner, journaliste-rédacteur, développeur, etc. …) : 4 Marketing Digital : 4 Web 2.0 : 4 Langages informatiques de base et des softs (HTML, XML, Java, Dreamweaver …) : 2 Environnement pharmaceutique : 2 Anglais : 3 Management de projet : 3

NIVEAU MINIMUM DE FORMATION INITIALE REQUIS
• Formation : Bac + 4/5 avec au moins 5 ans d’expérience dans des fonctions similaires (information, communication numérique et intégration)
• Connaissances avancées: Ecosystème innovation et start-up français,, CMS WordPress, idéalement CMS Adobe et plateforme SalesForce Marketing Cloud
• Maîtrise des langages : html
• Maîtrise des logiciels : Illustrator, PhotoShop
• Bonne orthographe et maîtrise de l’anglais technique
Qualités requises :
• Capacité relationnelle
• Capacité d’organisation
• Rigueur
• Gestion de projet
• Orientation client
• Imagination et créativité
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Curiosité d’esprit


Déplacements
Non
Type d'emploi
Expérimenté
Programme
Temps plein
Job Level Code
IC
Equal Employment Opportunity
At AbbVie, we value bringing together individuals from diverse backgrounds to develop new and innovative solutions for patients. As an equal opportunity employer we do not discriminate on the basis of race, color, religion, national origin, age, sex (including pregnancy), physical or mental disability, medical condition, genetic information gender identity or expression, sexual orientation, marital status, protected veteran status, or any other legally protected characteristic.
Cpf final 4
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