Descriptif du poste:
eXalt recherche des profils débutants en tant que Chef de Projet F/H
Une première expérience en tant que chef de projet sur des projets IT ou digitaux. Energie, Banque, Assurance, Industrie, Distribution, Retail ou eCommerce... eXalt intervient sur l'ensemble de ces secteurs.
Vous êtes de préférence déjà intervenu à l'interface entre les métiers, les clients finaux, les équipes techniques et les éventuels sous-traitants sur des projets IT ou eCommerce.
Vous comprenez les enjeux front / back / API / techniques et vous avez le sens des priorités et savez challenger les équipes de développement en charge de la réalisation.
Que vous disposiez (ou pas) d'une première expérience agile n'est pas l'essentiel... En revanche, il est impératif que vous soyez soucieux de votre impact sur les projets, de l'expérience des clients finaux et du time-to-market du produit ou du service sur lequel vous travaillez.
Profil recherché:
Diplômée d'une formation initiale BAC + 5 à dominante scientifique ou commerciale (nos clients apprécient des acteurs qui disposent d'un verni technique, qui parlent le SQL et le JSON ou encore qui peuvent passer un contrat d'API avec les développeurs....)
Nous pensons que les organisations sont des moyens et non une fin en soi et qu’une organisation MOA/MOE collaborative et intelligente vaut mieux que du scrum mal déployé, mal compris et sans prise de conscience. Nous acculturons nos consultants à l'agile.
Alors si vous savez endosser à la fois la casquette du chef de projet (organisation, budget, réunion…) et celle de la maîtrise d’ouvrage (de l’analyse des besoins au déploiement), prenons un moment pour partager vos expériences et vos projets professionnels !
Nous recherchons une personne débutante, ayant eu (ou pas) une première expérience en tant que chef de Projet.
Localisation du poste :
Paris, Ile-de-France
Entreprise:
eXalt est une formidable aventure humaine, une communauté de plus de 120 consultants, polyglottes du digital, dédiés à la transformation et spécialistes du Product & Project Management. Fondée par 7 eXaltés, en juillet 2018, autour des valeurs d'intrapreneuriat, de co-apprentissage et de co-construction, eXalt inscrit son développement dans un engagement fort auprès de ses clients et de ses équipes: rester pour longtemps encore, une start up du consulting, agile et réinventée. La force d'eXalt consiste à s'organiser en interne comme une organisation produit et à cultiver les méthodes du Product Management au sein des équipes pour faciliter la diffusion des bonnes pratiques auprès de ses clients. Des objectifs partagés, des rituels de co-apprentissage (communauté en ligne, cercles d’apprentissage/holacratie) et la Co-construction, mécanismes d’initiatives internes pilotés par des OKRs partagés. Do-ocrate dans sa croissance, eXalt est aussi un groupe qui décline son modèle dans le secteur de la finance de marché ou encore dans l'IT, dans le dev, le cloud et la data. Si cela fait "écho" et que vous appréciez la prise d'initiative et désirez participer à des communautés solidaires et apprenantes : prenons un moment pour nous rencontrer à Paris !
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