Chef de projet déploiement mobile F/H

Contenu de l'offre Chef de projet déploiement mobile F/H chez GROUPE EOLEN

Nantes (44) CDI La prestation consiste à piloter des opérations d’aménagement ou réaménagement de sites de téléphonie mobile.

Le prestataire sera intégré à une équipe et se conformera aux process déjà utilisés par l’équipe, notamment pour ce qui est de l’utilisation du SI

Le prestataire :
Priorisera les opérations en accord avec les objectifs de notre client (budgétaires, stratégiques,…)

Planifiera et contrôlera l’avancement des opérations de son portefeuille d’opérations en veillant au respect des règles administratives et d’ingénierie en vigueur. Prendra toutes les mesures correctives pour respecter les engagements.

Analysera, négociera et validera les projets des sous-traitants dans les respects des objectifs de qualité, coûts, délais, environnement et sécurité de de notre client.

Contrôlera l’application des procédures et des règles d’ingénierie en vigueur

Fera respecter les clauses contractuelles qui lient les aménageurs et l’entreprise.

Garantira la tenue des délais et plannings prévus

Construira et assurera le reporting complet de son activité et des projets / opérations pilotés
Profil recherché De formation Bac+ 5

Connaissance du milieu de la téléphonie mobile et du déploiement mobile.

Pilotage de partenaires extérieurs

Certification à la gestion de projet (ex PMI)

Maitrise des outils bureautique.
Entreprise Créé en 2006, EOLEN s’est rapidement imposé comme un interlocuteur de référence dans le Conseil et l’Ingénierie. Nous accompagnons et innovons auprès des plus grands acteurs des secteurs en plein essor tels que l'industrie, les télécoms, la finance, l’énergie, les transports, la santé … Depuis, nous connaissons une croissance régulière de nos activités : CA 2015 de 23,5 millions d’euros et 350 collaborateurs à ce jour.

EOLEN, ouvert sur le monde, est implanté en France à Paris ainsi qu’au Brésil.

Nous avons à cœur de positionner au centre de notre stratégie le bien-être de nos salariés. Ainsi nous nous efforçons de privilégier la proximité avec les équipes managériales, à travers l’accompagnement des plans de carrières de nos collaborateurs par un suivi régulier, des plans de formation aboutis et la qualité des projets à haute valeur ajoutée. EOLEN offre également une vie d’entreprise riche et variée à ses collaborateurs qui leur permet de s'épanouir pleinement.