Product Owner IT - Référent Applications H/F

Contenu de l'offre Product Owner IT - Référent Applications H/F chez Sodebo

Sodebo recherche …
Au sein de la DSI SODEBO (60 collaborateurs), au quotidien, nous pouvons :
- Oser, proposer, penser différemment
- Collaborer avec des directions et métiers différents (RH, Finance, Achats, Production, Commerce...)
- Et surtout travailler pour des utilisateurs sympas et bienveillants !

Nous recherchons un Product Owner IT / Référent applications (H/F) en CDI, pour venir complétée l'équipe AMOA de Véronique composée de 15 personnes.
En binôme avec Yoann, IT Business Partner, vous êtes référent(e) des applications liées au domaine des RH (recrutement, formation, paie, services généraux), de leur adoption, leurs évolutions et leur cycle de vie.
Votre objectif ? Construire avec votre client interne, la Direction RH, des solutions technologiques adaptées à ses besoins.
Vous êtes l'intermédiaire privilégié de votre client interne et l'équipe de développement.

Vos atouts* :
Vous faites preuve de compétences techniques IT ((spécification technico-fonctionnelle de flux logiciels) et votre curiosité est indispensable. Une expérience réussie sur une fonction similaire, ou en consulting, serait un plus.
Nous cherchons une personne motivée, prête à relever des challenges et qui a l'envie de montée en compétences.
Vous êtes :
- Customer-oriented : votre aisance relationnelle est l'une de vos principales qualités,
- Passionné(e) : par la résolutions de problématiques informatiques,
- Créatif(ve) : vous participez au déploiement d'applications innovantes et de qualité,
- Agile : promoteur de la valeur apportée à l'entreprise, dans une équipe en transformation.
Vous vous épanouissez dans une ambiance collaborative et faites preuve d'un très bon esprit d'équipe.
*SODEBO valorise la diversité sous toutes ses formes. Dans le cadre de notre démarche d'inclusion, nos postes sont ouverts à tous.

Intégrer SODEBO c'est aussi :
- Une rémunération évolutive en fonction de votre profil versée sur 12 mois ainsi qu'une prime de fin d'année équivalent à un mois,
- Un accord d'intéressement et de participation,
- Une indemnité de transport mensuelle,
- Les avantages du CSE,
- Une mutuelle attractive pour vous et votre famille,
- Un restaurant d'entreprise,
- Une crèche inter-entreprise,
- Un accord de télétravail à hauteur d'1j/semaine