Content Manager (H/F)

Contenu de l'offre Content Manager (H/F) chez Captain Contrat

Créé en 2013 par Philippe et Maxime Wagner, Captain Contrat a pour mission de rendre le droit accessible en accompagnant les entreprises dans toutes leurs démarches juridiques et administratives
Pourquoi ? Pour que les entrepreneurs n'aient plus peur de se lancer, et qu’ils puissent concentrer leur énergie sur le développement et la réussite de leur activité
Nous accompagnons aujourd’hui 30 000 TPE et PME dans toutes les étapes de la vie de leur entreprise (formalités, rédaction de contrats, gestion juridique quotidienne...) et doublons chaque année le nombre de clients accompagnés !
Vous l’aurez compris, Captain Contrat recrute ! Nous recherchons des talents motivés, engagés, et prêts à accompagner et faciliter la vie des entrepreneurs

Descriptif du poste
Nous recherchons un Content Manager pour faire de notre contenu un actif stratégique de notre croissance .
En rejoignant une équipe de 6 personnes, tu seras en lien avec les experts métier de l’équipe Acquisition. Tu incarneras la marque et seras au cœur de la stratégie d’acquisition et du produit. Avec plus de 500 000 visiteurs uniques sur notre blog tous les mois et 4000 abonnés à notre SaaS juridique, le terrain de jeu est immense !
Parmi les missions qui te seront confiées :
Acquisition

Collaborer avec le SEO manager pour définir les contenus permettant de se positionner sur les mots clés ciblés Rédiger nos différents supports de communication : articles de blog, guides, business case… Maintenir nos contenus pour qu’ils soient toujours pertinents dans le fond et la forme Consolider/recruter/briefer l’équipe de rédacteurs freelances capables de produire une 100aine de contenus par mois Porter la stratégie d’inbound marketing et adapter les contenus de conversion sur différents supports (articles, ebooks, business case, webinar, vidéos, infographies…) Contribuer à la définition et exécuter une stratégie de diffusion de nos contenus sur les canaux online et les réseaux sociaux

Produit

Construire le nouveau produit “Contenu in app” de notre SaaS pour devenir la principale source d’informations juridiques de nos abonnés Décliner nos contenus d’acquisition sous des formats plus synthétiques et pratiques pour nos clients Développer la réputation en ligne de nos avocats

Profil recherché
C'est le poste qu'il te faut si :

Tu as une formation en droit (type Master en droit des affaires) et as une 1ère expérience en marketing/communication Tu as une appétence pour le juridique/ les legaltech Tu connais les entreprises, leur fonctionnement et tu es sensible aux besoins des entrepreneurs et dirigeants Tu as une excellente capacité rédactionnelle et une orthographe irréprochable Tu maîtrises les canaux de diffusion online, notamment les réseaux sociaux Tu as envie d'avoir de l'impact dans une société à taille humaine Et bien sûr créativité, flexibilité et rigueur t’animent au quotidien

Process de recrutement
Pour postuler, explique-nous ce qui a retenu ton attention dans cette annonce et ce qui t’attire, dis-nous pourquoi tu es la personne idéale pour ce poste en envoyant un email à lauravol@captaincontrat.com
Déroulement des entretiens
Etape 1 : Entretien téléphonique avec notre RH (30’)
Etape 2 : Cas pratique + entretien Manager (60’)
Etape 3 : Echange avec un de nos cofondateurs (45’)
Etape 4 : Entretien valeur (60’)
Etape 5 : prise de références

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI Date de début : 05 septembre 2022 Lieu : Paris, France (75002) Niveau d'études : Bac +5 / Master Expérience : * > 3 ans* Télétravail ponctuel autorisé

Type d'emploi : CDI