BRAND CONTENT MANAGER (F/H)

Contenu de l'offre BRAND CONTENT MANAGER (F/H) chez VIRTUALEXPO

VirtualExpo Group, une entreprise où il fait bon travailler !

Innovation, simplicité et ambition sont des valeurs qui ont permis à notre groupe de devenir leader mondial des marketplaces B2B.

VirtualExpo Group compte six sites spécialisés dans l’industrie, le nautisme et le maritime, l’architecture et le design, l’équipement médical, l’aéronautique, et l’agriculture.

Avec plus de 9 millions de visiteurs uniques par mois !

Notre développement ? Nous le devons à l’intelligence collective portée par nos 190 collaborateurs représentant 25 nationalités.

Notre singularité ? Nous la cultivons grâce à l’esprit start-up conservé depuis nos débuts et à notre forte culture d’entreprise.

Convaincus que l'épanouissement et la performance à long terme sont conditionnés par l'équilibre pro & perso, nous lui accordons une place centrale et œuvrons dans ce sens afin que chaque collaborateur se sente valorisé dans son quotidien.

Notre ADN correspond au vôtre ? Rejoignez notre groupe et contribuez ainsi à son développement !

Découvrez notre histoire : http://www.virtual-expo.com/

Description du poste

VOTRE MISSION

Piloter l'activité brand content / content marketing du groupe avec créativité et dynamisme en créant de la valeur pour nos audiences, avec les 4 grandes briques suivantes : gestion de la ligne éditoriale (calendrier éditorial, repackaging, maillage des contenus, social selling, …), gestion des réseaux sociaux, veille marché et pilotage via des KPI (mise en place de tableaux de bord et outils de reporting).

Profil recherché

VOTRE PROFIL

Passionné(e) par l’écriture, fortement orienté(e) clients et résultats, les réseaux sociaux n’ont pas de secrets pour vous. Votre aisance tant en français qu’en anglais vous permet de rédiger avec la même facilité des contenus spécialisés B2B.

Votre approche centrée sur la valeur de contenus pour l’audience quels que soient les canaux (online, réseaux sociaux, events…) et les formats (études détaillées, infographies, vidéos, enquêtes, interviews, webinaires…) induit une capacité avérée à adapter votre style rédactionnel en fonction du sujet et de la cible.

Diplômé(e) d’une formation supérieure avec une spécialisation Marketing ou Communication digitale, vous disposez d’une expérience réussie de 3 ans minimum à un poste similaire.

Compétences techniques

Excellentes qualités rédactionnelles et de communication, et notamment maîtrise des techniques de l’écriture et d’illustration sur le web Excellente maîtrise des réseaux sociaux (posts, publicité, …), des outils de veille et des techniques de gestion de l’e-réputation Maîtrise des plateformes de gestion de contenu automatisé Bonne connaissance des outils de référencement et d’analyse de trafic sur le web Maîtrise de l’anglais

Aptitudes professionnelles

Ouverture et curiosité d’esprit pour sentir les tendances du marché, être capable de comprendre les besoins des clients et parler leur langage Fort intérêt pour les nouvelles technologies et les médias sociaux Force de décision et de conviction afin de faire avancer les projets et de convaincre en interne du bien-fondé de ses choix Créativité afin d’apporter de nouvelles idées dans un domaine où il faut être innovant pour pouvoir se différencier Capacité de management transversal afin de fédérer son équipe autour des projets gérés Sens du travail en équipe pour dialoguer positivement en interne avec l’ensemble des services concernés Rigueur et qualités de gestionnaire pour assurer un suivi des actions et un reporting efficace

Conditions :

Salaire : 28k - 37k selon profil et expérience

Avantages : Tickets restaurants, mutuelle familiale, participation, CE, salle de sport, télétravail régulier

CDI (35h / semaine sur 4,5 jours)